Sobre nosotros:
Somos una empresa dedicada a la administración de fincas y comunidades de propietarios, comprometida con ofrecer un servicio cercano, cualificado y eficiente.
Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Gestor/a de Comunidades con ganas de crecer profesionalmente y aportar valor a nuestros clientes.
Buscamos un/a Oficial Administrativo / Gestor/a de Comunidades para incorporarse a nuestro equipo en Pozuelo de Alarcón.
Si te gusta la gestión, la organización y el trato con las personas, esta ocasión puede ser para ti
Responsabilidades clave:
Atención al propietario (telefónica, presencial y por e-mail), garantizando un registro fiable de las comunicaciones.
Gestión de incidencias y siniestros en CRM, coordinando con compañías de seguros y proveedores para asegurar la resolución correcta y acompañar proactivamente al propietario.
Solicitud, coordinación y comparativas de presupuestos para la toma de decisiones.
Soporte a administradores colegiados en la preparación de documentación para Juntas ( Informes, anexos).
Mejora continua:
seguimiento de objetivos, formación con consultores externos y propuestas de optimización de procesos.
Requisitos imprescindibles:
Dominio de ofimática (Windows 365, Outlook, Excel, Word).
Comunicación clara, educada y orientada a soluciones.
Capacidad organizativa y de seguimiento:
priorizar, documentar y cerrar tareas con trazabilidad.
Se valorará muy positivamente:
Experiencia en atención al cliente o al público en entorno profesional.
Experiencia en Administración de Fincas o gestión de siniestros/proveedores.
Interés en IA aplicada a tareas administrativas y mejora de procesos.
Perfil proactivo, con criterio y orientación a la excelencia operativa.
Qué ofrecemos:
Contrato indefinido
Ubicación:
Pozuelo de Alarcón.
Formación continuada en IA aplicada, Windows 365, Holded, Teams y Copilot.
Plan de desarrollo profesional:
competencias y oportunidades de crecimiento según desempeño.
Retribución competitiva, acorde a experiencia + variable.
¿Te interesa formar parte de un equipo profesional y orientado a la excelencia en la gestión de comunidades?
Envíanos tu CV actualizado y una breve carta de presentación contándonos por qué te gustaría unirte.
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onsejos:
Haz un resumen del puesto, explica qué se necesita para triunfar en él y el lugar que ocupa en la empresa.
Responsabilidades
[Describe con precisión todas las responsabilidades. Usa un lenguaje inclusivo.]
Ejemplo:
Definir y desarrollar los requisitos para los sistemas en fase de producción para garantizar la máxima facilidad de uso.
Requisitos
[Algunos requisitos que podrías incluir:
aptitudes, estudios, experiencia o certificados.]
Ejemplo:
Excelentes dotes para la comunicación oral y escrita.