Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y presente en 19 países con una densa red de centros, Inetum se asocia con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital desde la proximidad y flexibilidad.
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Compruebe que cumple con los requisitos de habilidades para este puesto, así como con la experiencia asociada, y luego envíe su CV a continuación.
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Actualmente buscamos un/a Desarrollador/a JAVA + JAVASCRIPT con un buen nivel de inglés y de francés, para trabajar directamente en nuestra plantilla en un proyecto estable y de larga duración, para un relevante proyecto del sector bancario
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Funciones:
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- Desarrollo de funcionalidades y resolución de incidencias.
- Elaboración de Análisis Técnicos alineados con la arquitectura y los requisitos funcionales de la aplicación.
- Realización de pruebas técnicas.
- Ejecución de la integración continua de acuerdo con la estrategia definida y el calendario de entregas.
- Soporte y análisis de incidencias.
- Contribución en reuniones AGILE:
- Compartir los desarrollos en las sesiones de revisión.
- Compartir feedback con el equipo de desarrollo.
- Trabajo conjunto con el Business Analyst del equipo.
- Uso de Jira como herramienta de gestión de tickets.
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Requisitos:
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Buen conocimiento técnico de
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FRONTEND
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- JavaScript (ES6+)
- JQuery 3
- HTML 4
BACKEND\n
- Java 8+
- Spring framework 3
- Spring batch 3
- Hibernate, JPA hibernate-jpa-2.1
- SOAP/REST services
DATABASE\n
- Liquibase 4
- Oracle 19
- MySQL
CONTROL VERSION\n
- Git/GitLab
CI/CD\n
- Jenkins
- Sonar
OTROS\n
- Junit 5.7.0
- Mockito
- Elastic / Splunk
- Liberty Application Server
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IDIOMAS
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- Nivel de inglés B2 o superior (Obligatorio).
- Nivel de francés B2 o superior (obligatorio).
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¿QUÉ OFRECEMOS?
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- Contrato indefinido.
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- Modalidad Híbrida: 2 días por semana presencialmente en las oficinas de nuestro cliente en la zona de Madrid Río.
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- Flexibilidad horaria. xugodme
- Plan de carrera: ofrecemos una atractiva carrera profesional en función de la experiencia y potencial personal dentro de una compañía en continua evolución y con un sólido crecimiento
- Plan de formación en competencias tecnológicas de acuerdo con las exigencias de los proyectos y clientes.
- Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.