Grupo NS selecciona un/a Technical Product Lead para incorporarse a un proyecto estratégico en Barcelona, con un enfoque claro en visión de producto, gestión del valor y toma de decisiones basada en datos, trabajando en un entorno internacional.
Descripción del puesto
La persona seleccionada será responsable de definir y liderar la visión, estrategia y roadmap del producto, asegurando la generación de valor presente y futuro. Tendrá un papel clave en la gestión de OKRs, la medición del impacto del producto y la alineación con los objetivos del negocio.
Funciones principales
* Definir la visión, estrategia y roadmap del producto, alineados con los objetivos corporativos.
* Capturar y evidenciar el valor actual y potencial del producto mediante OKRs y roadmaps.
* Establecer y mantener un sistema de gestión del valor, con seguimiento continuo de datos, OKRs y métricas.
* Liderar revisiones mensuales y Quarterly Business Reviews, facilitando decisiones de pivotar o perseverar basadas en datos.
* Garantizar la calidad, precisión y actualización de los datos dentro del sistema de OKRs.
* Asegurar la continuidad de la inversión en el producto mediante evidencias de rendimiento y potencial futuro.
* Generar métricas sobre adopción y uso del producto, creando plataformas de datos útiles y accionables para los clientes.
* Comunicar de forma continua los logros del equipo y del producto: newsletters, actualizaciones de OKRs, casos de éxito y testimonios.
* Construir relaciones sólidas con stakeholders y entender en profundidad la generación de valor en las distintas Operating Companies.
* Mentorizar e inspirar a equipos directos e indirectos.
Condiciones
* Modalidad de trabajo: Híbrido (2 días presenciales).
* Ubicación: Oficinas del cliente en Viladecans (Barcelona).
* Proyecto estable y de alto impacto en un entorno internacional.
* Oportunidades de crecimiento profesional dentro de Grupo NS.
Si te apasiona liderar productos tecnológicos con foco en el valor, los datos y las personas, queremos conocerte.
REQUISITOS MÍNIMOS
Requisitos
* Experiencia mínima de 5 a 7 años en roles similares de liderazgo técnico o de producto.
* Formación universitaria (Grado/Licenciatura).
* Sólida experiencia en gestión de producto, OKRs y toma de decisiones basada en datos.
* Capacidad de liderazgo, comunicación e influencia con distintos stakeholders.
* Nivel de inglés fluido (C1) imprescindible.