P En LEVITEC somos referentes en la gestión de proyectos de instalaciones en el sector logístico-industrial con un posicionamiento privilegiado en el sector de las Energías Renovables y de los Data Center, operando en España y Portugal. /p p Estamos orgullosos de ser una empresa humana en constante crecimiento y mejora continua que nos preocupamos por nuestros trabajadores y basamos las relaciones en la b confianza /b, el b compromiso /b, la b cercanía /b y la b transparencia. /b /p p Estamos en búsqueda de un jefe de Proyecto de Instalaciones Mecánicas para unirse a nuestro equipo en plena expansión, impulsado por nuestra línea de negocio de OBRAS y apoyo al departamento de MANTENIMIENTO con estudios y ofertas. /p pb¿Qué hace un Jefe de Proyecto en el área de Operaciones y Mantenimiento en Levitec? /b /pp- Planificar y gestionar proyectos de instalaciones mecánicas desde su inicio hasta la entrega final. /pp- Coordinar equipos de trabajo, proveedores y subcontratistas para asegurar el correcto desarrollo del proyecto. /pp- Supervisar la ejecución de los trabajos en obra, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad. /pp- Controlar y gestionar presupuestos, costos y recursos asignados a los proyectos. /pp- Asegurar el cumplimiento de normativas y regulaciones aplicables a las instalaciones mecánicas. /pp- Elaborar informes de avances y documentación técnica requerida. /pp- Identificar riesgos y proponer soluciones para mitigar impactos en el desarrollo del proyecto. /pp- Mantener comunicación efectiva con clientes y demás partes interesadas. /pp - Estudios y ofertas como apoyo a los jefes de zona de Mantenimiento /p pb¿Qué necesitamos de ti para esta vacante? /b /pp- Título en Ingeniería. /pp- Habilidades de liderazgo, organización y trabajo en equipo. /pp- Disponibilidad para viajar según los requerimientos del proyecto. /p p Se requiere experiencia demostrable en el área, con capacidad para asumir responsabilidades estratégicas y liderar proyectos de forma autónoma. /p pb¿Qué ofrecemos? /b /pp Contrato indefinido /pp Salario en función de la experiencia y aportación al puesto del candidato. /pp Incorporación inmediata a una compañía en crecimiento. /pp Desarrollo profesional. /pp Capacitación constante. /pp Estabilidad en una empresa que cree en la diversificación y la sostenibilidad. /p