Responsable de prevención de riesgos y seguridad (ubierna)

Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia.

Maxamcorp International selecciona para su planta de Burgos (Páramo de Masa) al Responsable de Prevención de Riesgos Laborales y Seguridad de Planta.

• Asegurar el cumplimiento de las normas en materia de prevención de riesgos laborales, así como la política de la empresa en esta materia en el centro de trabajo.
• Identificación y evaluación de riesgos.
• Vigilancia condiciones de trabajo y uso de EPIS.
• Planificación y seguimiento de auditorías internas y externas.
• Coordinación de actividades empresariales en fábrica.
• Supervisión y control del sistema y empresa de seguridad y vigilancia en el centro de trabajo.
• Llevar a cabo y coordinar la realización de auditorías internas e inspecciones de seguridad en los centros siguiendo.
• Coordinar las necesidades formativas e informativas, en materia de Prevención de Riesgos Laborales.
• Formación y sensibilización en riesgos laborales.
• Asesoramiento y soporte en materia preventiva.
• Colaborar con las necesidades de la función de prevención de riesgos laborales a nivel corporación.
• Representar a la empresa ante instituciones oficiales en materia de prevención de riesgos laborales y seguridad.

• Se requiere formación universitaria en Ingeniería técnica o similar, así como Máster en Prevención de Riesgos Laborales en las 3 especialidades (Seguridad Industrial, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología).
• Mínimo 5 años de experiencia en puestos de responsabilidad en el ámbito de PRL en el sector industria, preferentemente química.
• Nivel alto inglés.
• Uso avanzado de informática.Únamo
• Capacidad de autogestión y de trabajo en equipo.
• Persona dinámica con capacidad de resiliencia y de impulsar la mejora en su área de responsabilidad.
• Residencia en provincia del puesto vacante.

• Oportunidad de unirse a una empresa líder en su sector y en crecimiento.
• Contrato fijo y desarrollo profesional.
• Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado.
• Interesante paquete retributivo (fijo+variable).