En Randstad España, estamos seleccionando un Commercial Manager para la división de Learning en la zona de Catalunya.
Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Funciones: El rol principal es el de un líder de negocio que combina la
estrategia comercial, venta consultiva de formación,
con la
gestión de equipos. Desarrollo de Negocio y Estrategia:
Se encarga de desarrollar, fidelizar e incrementar la base de clientes, centrándose en cuentas importantes. Analiza el mercado para identificar nuevas oportunidades y propone acciones estratégicas a la Dirección. Liderazgo y Desarrollo de Personas:
Lidera y gestiona el desarrollo de su equipo, apoyándolos en la resolución de dudas y conflictos. Participa activamente en la selección de nuevas incorporaciones. Gestión de Proyectos y Calidad:
Asegura el correcto inicio y seguimiento continuo de los proyectos y servicios, analizando
KPIs
y proponiendo acciones correctivas ante desviaciones. También garantiza el cumplimiento de todos los procedimientos, procesos y políticas. Administrativa:
Asegura la eficiencia y el cumplimiento de todos los procesos administrativos y operativos. xiphteb Requisitos: Grado universitario o equivalente (preferiblemente ADE, Psicología y Pedagogía) Más de 5 años de experiencia en ventas en
consultoría de formación B2B ( indispensable) Más de 5 años en gestión de equipos Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita Capacidad para realizar múltiples tareas, organizarse y priorizar el trabajo Ventajas: Salario entre 40.000€ y 55.000€ + variable Contrato indefinido 2 días de teletrabajo Seguro médico Coche de empresa + plaza de parking Si encajas y te ilusiona formar parte de un proyecto en crecimiento, hazme llegar tu cv a o inscríbete en la oferta.