Ubicación: Madrid, ES
Perfil profesional: Defensa y Seguridad
Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia
Modalidad del puesto:
En Indra buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Sistemas para asumir un rol de responsabilidad técnica en el desarrollo de productos SATCOM en entorno naval.
La posición está orientada a perfiles con experiencia en diseño funcional de sistemas y gestión de requisitos, interesados en trabajar en soluciones de comunicaciones críticas dentro del ámbito de defensa.
Responsabilidades principales
- Definición y diseño de arquitecturas funcionales de sistemas SATCOM
- Gestión de requisitos de sistema:
- Captura, análisis y descomposición
- Trazabilidad y control
- Coordinación técnica dentro del proyecto
- Participación en actividades de ingeniería de sistemas a lo largo de todo el ciclo de vida
- Interacción con equipos multidisciplinares (hardware, software, integración)
- Soporte en procesos de validación y evolución del producto
Perfil requerido
- Experiencia en:
- Ingeniería de sistemas
- Diseño funcional y gestión de requisitos
- Conocimiento en:
- Sistemas de comunicaciones, especialmente SATCOM
- Base técnica en:
- Antenas y radiación (nivel medio, 2–3 años de experiencia)
- Capacidad para trabajar en entornos técnicos complejos y proyectos de defensa
Qué ofrece el proyecto
- Participación en el desarrollo de sistemas SATCOM navales
- Rol con responsabilidad técnica dentro del proyecto
- Entorno multidisciplinar en el ámbito de defensa y comunicaciones
- Desarrollo profesional en ingeniería de sistemas aplicada a productos complejos
¿Por qué unirte a nuestro equipo?
- Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más)
- Presencia Global (con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más)
- Crecimiento y Formación (Formación continua y especializada)
- Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo)
- Innovación (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología)
- Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional).
- Retribución Competitiva (no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición)
- Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año)
- Diversidad e Inclusión (Igualdad de oportunidades)
- Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida)
- Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid.
- Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal).
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Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el crecimiento profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
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