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Consultor/a senior - coordinador/a implantación rrhh y nómina

Bilbao (48001)
Inetum
Publicada el 1 mayo
Descripción

Consultor/a Senior - Coordinador/a implantación RRHH y Nómina

Descripción de la empresa

Sobre Inetum

Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y expertos de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital en las empresas, en las entidades del sector público y en la sociedad. Las soluciones de Inetum quieren contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al interés general.

Presente en 19 países con una red de centros densa, Inetum colabora con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad.

Impulsada por su ambición de crecimiento y expansión, Inetum generó una cifra de negocio de 2.500 millones de euros en 2023.

En INETUM ofrecemos la oportunidad de integrarse en una empresa especializada en Consultoría IT, para participar en proyectos innovadores, con tecnologías actualizadas y con un plan de carrera y evolución a largo plazo.

Desde la línea de Consultoría de Inetum Norte, buscamos a un/a profesional que tenga experiencia como Consultor/a Senior - Coordinadora para el aseguramiento de la calidad y soporte funcional de aplicaciones de Recursos Humanos, Nóminas.

Titulación superior

* Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones, ADE + TI, etc.

≥ 5 años de experiencia profesional total

* En proyectos TIC.
* Idealmente con componente de soporte, mantenimiento o QA.

≥ 1 año de experiencia en RRHH y Nóminas

* Muy importante: no basta “conocer RRHH”.
* Debe haber trabajado en proyectos reales:

Inscríbase ahora, lea los detalles del trabajo desplazándose hacia abajo. Verifique que posee las habilidades necesarias antes de enviar una solicitud.
o aplicaciones de nóminas,
o sistemas de personal,
o portales del empleado,
o control de presencia,
o o ERPs de personal en AAPP
Beneficios
* Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto. xpzdshu
* Plan de carrera : á seguridad dependencia? ???
* Plan de formación ...
* Retribución flexible: te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos y modelar tú mismo cómo distribuirlos: seguro de salud, tickets de comida, guardería, tarjeta transporte, etc.

#J-18808-Ljbffr

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