Puesto para el departamento contable y fiscal en Zamora
Abaco Asesoria Económica SL
- Zamora, Zamora (España)
- Presencial
- Salario: En función experiencia y valía
- Experiencia mínima: al menos 2 años
Asesoría Económica con oficina en Zamora, en funcionamiento desde hace más de 20 años e inmersa en pleno proceso de crecimiento busca personal para el departamento Contable y Fiscal para su oficina de Zamora.
Tareas
- Elaboración de la contabilidad financiera y asesoramiento continuado en el ámbito contable de la cartera de clientes que se le asigne.
- Realizar estudios trimestrales con envío de balances de situación, cuentas de pérdidas y ganancias.
- Confección y presentación de las declaraciones periódicas, autoliquidaciones, resúmenes anuales, declaraciones informativas, impuesto sobre sociedades, pagos a cuenta, etc. en tiempo y forma.
- Confección y depósito de cuentas anuales en el Registro Mercantil.
- Resolución de consultas y dudas relativas que puedan derivarse del funcionamiento regular de la actividad de los clientes
Requisitos
- Experiencia mínima
o Más de 2 años.
Conocimientos necesarios
- Manejo alto Microsoft Excel
- Conocimiento normativa contable y fiscal
- Requisitos mínimos
o Experiencia en la llevanza de la contabilidad financiera de empresas.
o Confección y presentación de las declaraciones periódicas, autoliquidaciones, resúmenes anuales, y declaraciones informativas.
o Experiencia en gestión administrativa
- Se valorará experiencia en
o Experiencia en la presentación de impuesto sobre sociedades, pagos a cuenta.
o Presentación de declaraciones censales. Confección y depósito de cuentas anuales en el Registro Mercantil.
o Conocimiento de la normativa de facturación
o Conocimientos en IRPF
Beneficios
- Tipo de contrato: indefinido, jornada completa
- Horario de trabajo: de 40 horas/semanales,
ü Sistema adaptable de entrada y salida para facilitar la conciliación de la vida laboral y familiar atendiendo a los siguientes criterios:
§ Libertad de entrada entre las 7:00 y las 9:30.
ü Jornada semanal:
§ De 10 a 15 semanas al año con jornada laboral de 4 días a la semana.
§ Las semanas restantes se configurarán en horario de mañana, con la realización de 1 a 4 tardes en función de la semana que serán elegidas atendiendo en todo caso a la carga de trabajo de los distintos periodos.
· Meses de Enero y julio: 4 tardes de lunes a Jueves
· Resto de meses: Entre 1 tarde y 3 tarde de acuerdo a calendario que se consensua entre empresa y trabajadores
.
§ Desde el 1 de agosto hasta el 15 de septiembre se aplicará horario de verano, con jornada únicamente en horario de mañana.
- Salario:
o A partir de 20.000 € y se definirá en función de su experiencia y valía.
- Entorno y equipo agradable de trabajo.
- Incorporación inmediata.
- Plan de formación a medida de la persona candidata.
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