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Responsable de medioambiente

Toledo
Suntory Holdings Limited
Publicada el 8 enero
Descripción

Buscamos una persona apasionada por la sostenibilidad y la gestión ambiental, con experiencia en entornos industriales y capacidad para liderar proyectos que impulsen la mejora continua. Si te motiva garantizar el cumplimiento normativo y promover una cultura ambiental sólida, esta posición es para ti.

Como Environment Manager, serás responsable de asegurar que el sitio de Toledo cumpla con todos los requisitos legales y las políticas ambientales de SBFE. Implementarás sistemas de gestión ambiental basados en ISO 14001, liderarás auditorías internas y fomentarás una cultura sostenible en toda la planta.

Tus responsabilidades incluirán:

* Garantizar el cumplimiento de la normativa ambiental local y europea, así como de las políticas internas.
* Desarrollar, implementar y mantener el sistema de gestión ambiental conforme a ISO 14001.
* Realizar auditorías internas, identificar no conformidades y liderar acciones correctivas y preventivas.
* Reportar KPIs ambientales y proporcionar datos para la toma de decisiones basada en riesgos.
* Impulsar actividades de formación sobre aspectos ambientales y gestión de residuos.
* Colaborar con equipos internos y autoridades externas para asegurar la excelencia en la gestión ambiental.
* Formar parte de una compañía comprometida con la sostenibilidad y la mejora continua.
* Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno internacional.
* Participación activa en proyectos estratégicos que impactan positivamente en el medio ambiente.
* Grado universitario en Ciencias Ambientales, Ingeniería Ambiental o similar.
* Experiencia en gestión ambiental en industria alimentaria o de bebidas.
* Conocimiento sólido de legislación ambiental local y europea.
* Experiencia en sistemas de calidad y seguridad alimentaria (ISO 9001, ISO 14001).
* Nivel de inglés B2 o superior y dominio de herramientas digitales.
* Liderazgo de proyectos y capacidad para trabajar en equipos multidisciplinarios.
* Habilidades de comunicación y negociación.
* Orientación a la mejora continua y análisis de causa raíz.
* Mentalidad proactiva y enfoque en resultados.
#J-18808-Ljbffr

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