CaixaBank, con sede en Barcelona, es un grupo financiero líder en banca minorista en España y Portugal, reconocido por su modelo de banca universal socialmente responsable y su enfoque en innovación, calidad y cercanía.El departamento de Design Authority (DA) en IT se encarga de definir, validar y garantizar la coherencia de la arquitectura tecnológica en la organización. El Director de Design Authority lidera la gobernanza de la arquitectura, asegurando que las soluciones de TI cumplan con los estándares y estrategias empresariales, promoviendo coherencia, escalabilidad y eficiencia en el diseño de sistemas.Responsabilidades principales:
Definir y liderar la estrategia de diseño tecnológico:
establecer principios, estándares y mejores prácticas, asegurando alineación con la estrategia de negocio y TI.Supervisar y aprobar arquitecturas críticas:
evaluar soluciones tecnológicas en colaboración con arquitectos y responsables técnicos, garantizando escalabilidad, seguridad y sostenibilidad.Gobernanza y control de riesgos:
definir procesos de validación y control para minimizar riesgos tecnológicos y asegurar cumplimiento normativo.Colaboración interdisciplinaria:
actuar como puente entre equipos de negocio, desarrollo, infraestructura y seguridad, asegurando lineamientos comunes.Innovación y evolución tecnológica:
identificar y evaluar nuevas tecnologías para mejorar eficiencia y competitividad.Gestión del equipo de Design Authority:
coordinar y desarrollar un equipo de expertos en diseño tecnológico, fomentando la mejora continua.Requisitos mínimos:
Experiencia en roles similares, especialmente en transformaciones relevantes en entidades financieras o aseguradoras.Dominio del inglés hablado y escrito.Habilidades de relación, colaboración y trabajo en equipo.Se valorarán:
Empatía, visión crítica y capacidad de transformar procesos.Conocimiento en el negocio financiero y en la cartera de productos y servicios de la entidad.Competencias clave:
Capacidades comunicativas, negociación y argumentación.Capacidad de análisis, síntesis y resolución de problemas.Organización, planificación y priorización.Iniciativa, proactividad y entusiasmo por aprender y adoptar nuevas tecnologías.Orientación a la calidad, resultados y autonomía.Creatividad, innovación y mejora continua de procesos.Qué ofrecemos:
Formar parte del banco más innovador en Europa Occidental en 2021 según Global Finance.Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.Beneficios sociales atractivos, incluyendo seguro de salud, plan de pensiones y ayuda para estudios.Retribución flexible y medidas de flexibilidad laboral.J-18808-Ljbffr
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