Como Encargado de Relaciones Laborales, serás responsable de gestionar y coordinar las relaciones laborales dentro de la empresa para mantener un entorno laboral justo y productivo.
Responsabilidades
* Redacción y gestión de contratos laborales (altas, prórrogas, conversiones)
* Tramitación de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social
* Gestión del sistema SILTRA
* Elaboración de nóminas y finiquitos
* Cálculo y presentación de seguros sociales
* Resolución de incidencias laborales y asesoramiento básico a clientes/trabajadores
* Gestión documental y cumplimiento de normativa laboral vigente
Requisitos
* Experiencia mínima de 3 años en puesto similar
* Conocimiento de normativa laboral y Seguridad Social
* Manejo de herramientas de nóminas y SILTRA
* Perfil organizado, resolutivo y con atención al detalle
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