¿Quieres crecer, ganar dinero y convertirte en un referente en selección comercial?
Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo. Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura.
En OcasionPlus, empresa líder en la compra y venta de coches en España, estamos en plena expansión, con más de 120 centros en España y un ambicioso plan de crecimiento.
Para seguir escalando, necesitamos incorporar a nuestro equipo Técnico/a de Selección especializado/a en perfiles comerciales, capaz de trabajar con rapidez, criterio y mentalidad de negocio.
Buscamos personas ambiciosas, competitivas y con hambre de crecimiento profesional y económico.
¿Qué te ofrecemos?
- Crecimiento profesional dentro de una compañía en pleno crecimiento y expansión.
- Entorno profesional dinámico donde cada día es diferente, y los retos te harán crecer.
- Formación y desarrollo continuo: aprenderás con los mejores y te prepararás para dar tu siguiente salto profesional.
- Ambiente cercano, de compañerismo, respeto e igualdad, donde tu voz cuenta.
- Un propósito real: ayudar a construir una empresa que mejora la vida de las personas y aporta valor a la sociedad.
Tú nos defines. Tú haces OcasionPlus.
¿Qué harás en tu día a día?
- Formarás parte de nuestro equipo de selección, reportando a la persona responsable de la zona, y serás clave en los procesos de reclutamiento a nivel nacional. Tus principales funciones serán:
- Definir junto al responsable o coordinador/a los perfiles a cubrir.
- Publicar ofertas en portales como InfoJobs y LinkedIn.
- Realizar cribas curriculares y entrevistas telefónicas.
- Conducir entrevistas por competencias (presenciales y/o por videollamada).
- Tomar decisiones de selección y acompañar el proceso de incorporación (onboarding).
Además, te enfrentarás a una amplia variedad de perfiles técnicos y cualificados: desde comerciales, mecánicos y administrativos, hasta asesores de servicio, jefes de taller o personal de chapa y pintura. ¡La rutina no existe aquí!
¿Qué necesitamos de ti?
- Formación Profesional mínimo grado medio (valorable formación superior).
- Deseable experiencia de 1-2 años en ETT o consultoría de selección (manejo de altos volúmenes).
- Capacidad de adaptación para trabajar con distintos centros y equipos de toda España.
- Proactividad, pensamiento positivo, orientación al cliente interno y habilidades de comunicación.
- Muchas ganas de aportar, aprender y pasión por la selección de talento.
Condiciones del puesto:
- Horario: Lunes a viernes, de 10:00 a 19:00 (con una hora para comer).
- Modalidad: 100% presencial.
- Retribución: Salario fijo + comisiones por objetivos.
- Crecimiento profesional real: oportunidades de desarrollo dentro de la compañía.
¿Eres tú la persona que estamos buscando? xhfqzwm
Si quieres que tu trabajo tenga impacto, rodearte de personas con talento, crecer profesionalmente y disfrutar de lo que haces...
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