Descripción y Requisitos
Project Planner
El Área de Control de Proyectos es un área estratégica dentro de la función de Ingeniería y Construcción para garantizar el cumplimiento de target de Capex, Additional Capacity (MW instalados) y Production de la división Renovable de Global Power Generation. El plan de desarrollo de las renovables en España es muy importante y siempre más desafiante y es fundamental garantizar un control eficaz de las inversiones en términos de costes, tiempos, y riesgos para poder dar soporte al crecimiento. Este área es transversal y se encarga de trabajar no solo durante la ejecución de los proyectos sino también en la etapa de desarrollo aportando valor en todo lo relacionado a estimación y optimización de costes tiempos y riesgos de los nuevos proyectos.
Qué vas a hacer?
Actividades específicas y responsabilidad :
* Preparación del cronograma en MS Project, tanto en las fases de desarrollo como en las de ejecución, según los procedimientos de EGP.
* Monitoreo del progreso del proyecto mediante la recopilación de la información relevante para actualizar adecuadamente el calendario según los procedimientos de EGP.
* Planificación y control de las curvas de progreso físico (curvas S) para cada fase del proyecto (es decir, por disciplina / comercio, área de la planta, subcontratista / proveedor), según los procedimientos de EGP.
* Proporcionar un análisis real Vs planificado según la línea de base, así como los posibles impulsores y acciones de mejora.
* Proporcionar información para resaltar cualquier discrepancia entre el progreso físico del proyecto y sus impactos económicos.
* Elaboración de informes de proyectos, periódicamente y bajo demanda.
* Elaboración del informe mensual de avance del proyecto.
* Análisis de la ruta crítica y preparación de la acción de recuperación de acuerdo con el Equipo del Proyecto.
* Intercambiar, compartir y comunicar toda la información dentro del equipo del proyecto utilizando el estándar y las herramientas de EGP.
* Análisis de los principales KPI de tiempo / costo (valor ganado) utilizando el estándar EGP y las herramientas.
* Identificación y análisis de los posibles riesgos del proyecto en términos de tiempo utilizando el estándar y las herramientas de EGP.
* Interactuar con todas las unidades de la empresa en el sitio o en la oficina, así como con los Contratistas para proporcionar datos de programación para todas las actividades del Proyecto y la resolución de posibles problemas de horario / trabajo.
* Asistir a las reuniones periódicas del proyecto que se llevan a cabo en el sitio o en la oficina.
* Contribuir al crecimiento y desarrollo de las mejores prácticas generales.
Qué buscamos en ti?
Será requisito imprescindible contar con la siguiente formación / conocimientos :
* Grado / Licenciatura en Ingeniería.
* Conocimientos en Liderazgo, organización y capacidad de gestión.
* Conocimientos en MS Office basics (Word, Excel, Powerpoint); Outlook; Communication tools (Teams, Yammer); Project Management; MS Project nivel experto; SAP.
* Idiomas : español e inglés fluido.
Adicionalmente, se valorará :
* Postgrado / Máster en Gestión de Proyectos, MBA, Management.
* Conocimiento fluido de italiano.
* Experiencia laboral.
Se requiere la siguiente experiencia :
* Experiencia comprobada de 3 años en planificación trabajando en equipo en un entorno de proyecto.
* Experiencia comprobada en planificación trabajando en un proyecto de más de 10MW.
* Conocimiento de principios, metodología, prácticas de investigación y recolección de datos.
* Experiencia en redacción de informes y comunicación con miembros del proyecto de todos los niveles.
* Experiencia comprobada de 2 años de trabajo en obra (valorable).
* Experiencia demostrada en gestión de riesgos (valorable).
Otra información
El procedimiento de selección será a través de entrevista por competencias.
Qué ofrecemos?
* Contrato laboral :
Apostamos por el desarrollo y la estabilidad de las personas que trabajen con nosotros, por lo que desde el principio se ofrece un contrato laboral indefinido.
* Salario :
En Endesa contamos con una
* estructura salarial
* que se establece en relación al puesto concreto y la trayectoria profesional de la persona.
* Horario laboral :
Promovemos un nuevo enfoque de negocio centrado en el
* equilibrio entre la vida laboral y familiar
* de todos nuestros empleados, que está basado en los valores de la confianza y la responsabilidad.
El objetivo es lograr los mejores resultados con una mayor flexibilidad, junto con un impacto positivo en el medio ambiente.
Bajo esta premisa, contarás con una
* jornada laboral flexible
* y, si las características de la posición lo permiten, contarás con la oportunidad de poder
* trabajar desde fuera de la oficina.
* Retribución flexible :
Una retribución flexible.
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