Digital Transformation Manager
Responsabilidades principales Dirección y supervisión del ambiente IT (modelo externalizado)
Coordinación global de los proveedores tecnológicos (ERP SAP, infraestructuras, desarrollos, web ).
Control de SLAs, niveles de servicio, plazos y optimización de costes.
Evaluación, selección y negociación con nuevos proveedores cuando sea necesario.
Supervisión del diseño y coherencia de la arquitectura tecnológica.
Identificación de mejoras en rendimiento, seguridad y estabilidad de los sistemas.
Gestión integral de proyectos de transformación digital
Detección de oportunidades de digitalización en los distintos departamentos.
Definición y planificación de proyectos tecnológicos de punta a punta.
Coordinación transversal con todas las áreas implicadas.
Gestión de tiempos, prioridades, riesgos y recursos asignados.
Asegurar la correcta implantación y adopción de las soluciones implementadas.
Medición del impacto y retorno de cada iniciativa.
Innovación y mejora continua
Mantenerse al día en tendencias tecnológicas (IA, automatización, analítica, herramientas colaborativas ).
Evaluación e introducción de nuevas soluciones que aporten valor competitivo.
Fomentar la cultura digital dentro de la organización.
Plantear mejoras orientadas a simplificar procesos y optimizar operaciones.
Soporte estratégico a Dirección General
Asesoramiento en la toma de decisiones tecnológicas.
Participación en la definición del roadmap digital corporativo.
Supervisión del presupuesto IT y propuesta de ajustes cuando sea necesario.
Perfil requeridoFormación
Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Organización Industrial o estudios similares.
Se valorará formación en gestión de proyectos (PMP, Prince2 o similares).
Experiencia
Trayectoria previa como IT Manager, Responsable IT, Project Manager IT o Digital Transformation Manager.
Experiencia sólida gestionando proveedores tecnológicos externos.
Participación y liderazgo en proyectos de digitalización, preferiblemente en entornos industriales o empresas de tamaño medio.
Experiencia trabajando con ERP (especialmente SAP).
Conocimientos técnicos
Gestión de ERP y soluciones transversales.
Infraestructuras IT y operación de sistemas.
Automatización de procesos y transformación digital.
Conocimiento de tecnologías orientadas a IA aplicada al negocio.
Metodologías de gestión de proyectos.
Inglés valorable.
Competencias clave
Visión estratégica orientada a negocio.
Alta capacidad de organización y priorización.
Liderazgo transversal sin equipo directo.
Habilidad para influir y negociar con proveedores.
Iniciativa y proactividad.
Mentalidad analítica y orientada a la mejora continua.
Capacidad de traducir necesidades de negocio en soluciones tecnológicas.
Empresa del sector healthcare
Salario 49k + variable
SAP, ERP,PMP, Prince2