Softtek es un socio global de ingeniería de software que impulsa el progreso de las compañías. Desde hace más de 40 años, hemos ayudado a nuestros clientes a desarrollar, implementar y gestionar tecnología que mejora la vida de las personas.
En España, te ofrecemos la ocasión de unirte a nuestra comunidad en ubicaciones como Albacete, Asturias, Ávila, Barcelona, Córdoba, Coruña, Madrid, Narón, Segovia o Zaragoza, donde podrás desarrollar tu carrera dentro de un modelo híbrido y flexible.
En 2024, hemos sido reconocidos en la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por nuestra flexibilidad y personalización en la experiencia del empleado. Creemos en el poder de las habilidades diversas y la la iniciativa personal para lograr cosas asombrosas, y valoramos el talento único de cada persona para contribuir al crecimiento y diversidad de nuestro equipo. ¿En Softtek buscamos un Spring Boot Develope r especializado en API Management, con sólida experiencia desarrollando microservicios en entornos escalables y seguros.
#Desarrollo de microservicios en Java Spring Boot, siguiendo el patrón Clean Architecture.
Diseño, documentación y gestión del ciclo de vida completo de APIs (REST).
Uso de Git Hub Actions para despliegues automatizados.
Validación y pruebas de APIs con Postman.
Control de calidad y seguridad del código usando Sonar y Fortify.
#Spring Boot – Nivel Senior (4–6 años).
Open API (REST / API Lifecycle) – Nivel Senior (4–6 años).
Open Shift – Nivel Proficient (2–4 años).
Postman – Nivel Proficient (2–4 años).
⭐ Experiencia con Mule Soft
Contrato indefinido.
Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adaptada a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo.
#Conciliación: Horario flexible y el programa Better Work que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional.
✈️24 días de vacaciones
#Retribución flexible: tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares.
#Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos)
#Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales.
#Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España.
#Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo.
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