Resumen
Retail Talent Group es una empresa experta en gestión del talento y captación de capital humano en los sectores de eRetail, eCommerce y Distribución.
Nuestro cliente es una importante multinacional y un referente en el sector retail. Es una gran empresa, sólida y en crecimiento, dinámica, en la que se potencia el talento y el bienestar de los / las empleados / as.
Actualmente buscamos para su centro en Mos una posición de management con un gran equipo de personas y un volumen de negocio alto.
Qué ofrecemos
* Entrar en un empresa en crecimiento, sólida.
* Condiciones negociables y competitivas.
* 24k, más variables trimestrales.
* Paquete de beneficios de empresa (seguros, descuentos, plan de retribución flexible)
* Acciones de empresa. Beneficio pago anual.
* Jornada de 5 días laborales a la semana, de lunes a viernes (más dos sábados al mes teniendo un día festivo entre semana).
* Horario aprox :
9 a 19. (2 horas libres al mediodía).
Responsabilidades
* Realizará las siguientes funciones
* Seguimiento y liderazgo del equipo de venta (+ de 5 personas):
organización funciones, horarios, animación, formación, motivación, etc.
* Control de una sección en cuanto a analítica de venta, control de stock y seguimiento de indicadores.
* Formará parte de la toma de decisiones estratégicas de su sección, personal y de sus áreas de responsabilidad.
* Realizar planes de acción para potenciar las ventas y conseguir objetivos.
* Control de costes, analítica y propuesta de mejoras.
* Control del punto de venta, supervisión de la disposición y presentación producto, etc.
Requisitos
Deberá aportar una experiencia mínima de 3 años de cargos relacionados gestión de equipos y valorable en punto de venta desde una orientación estratégica.
* Liderazgo innovador y de retos.
* Orientación resultados.
* Acostumbrado / a a entornos competitivos de mercado.
¿Crees que tu perfil encaja en la posición? ¡Inscríbete!
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