Descripción del empleo
Queremos incorporar un/a Técnico/a de Sostenibilidad para nuestras oficina de Castellón.
Las tareas que deberá realizar el técnico/a de medio ambiente estarán relacionadas con:
1. Planificación y coordinación de mediciones ambientales y recogidas de residuos.
2. Recopilación de resultados y documentación relacionada los distintos vectores ambientales.
3. Supervisión de trabajos en planta con relevancia ambiental y funcionamiento del ecoparque.
4. Formación y concienciación a empleados y contratistas.
5. Participación en auditorías e inspecciones.
Requisitos
¿Qué buscamos en ti?
6. Grado en ciencias ambientales, Ingeniero/a técnica, Arquitecto/a técnica, pero no es un requisito imprescindible, valoraremos experiencia.
7. Valoraremos experiencia en puesto similar al menos 3 años en las siguientes competencias técnicas y operativas.
8. Planificación del manejo de residuos, conocimiento de normativa ambiental, Competencias Administrativas y de Gestión Supervisar operaciones de descontaminación de equipos, suelos o estructuras si hay presencia de sustancias peligrosas (aceites, amianto, hidrocarburos, etc.), Clasificación y valorización de residuos: Identificar materiales reutilizables o reciclables (metales, hormigón, madera, etc.). Maximizar la recuperación de materiales conforme a principios de economía circular.
9. Nivel de inglés B2.
10. Carnet de conducir
Si eres una persona analítica, proactiva y comunicativa, ¡nos encantaría que formaras parte de este equipo!
Información adicional
¿Qué encontrarás en SGS?
11. Somos una empresa multinacional líder en su sector, y que trabaja en prácticamente todos los sectores industriales.
12. Lo más valorado por las personas trabajadoras de SGS es nuestro buen ambiente de trabajo
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15. Somos una empresa Sostenible e involucrada en los problemas sociales
16. Estamos comprometidos con la igualdad y diversidad de personas en nuestros equipos.
Desde SGS, como parte de nuestro firme compromiso con la promoción de la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad, aseguramos que todos nuestros procesos de selección se realizan de forma objetiva, imparcial y justa, así como libres de cualquier tipo de sesgo o discriminación.