Desde Attitude & Hiring seleccionamos un / a Head of Sales para liderar la expansión en el mercado español de una marca internacional de alimentación premium, reconocida por su compromiso con la sostenibilidad, la excelencia y la innovación en el sector gourmet. Se trata de una ocasión única para formar parte de un proyecto en crecimiento dentro de un grupo europeo con fuerte presencia global, y con un producto super-premium dirigido a clientes del más alto nivel. Responsabilidades principales : Estrategia comercial y crecimiento de ventas Diseñar e implementar la estrategia de entrada y desarrollo en el mercado español. Construir y gestionar una cartera de clientes de alto valor : distribuidores premium, restauración de alta gama, hoteles 5 estrellas y retail gourmet. Supervisar KPIs comerciales, márgenes, política de precios y rentabilidad (P&L;). Desarrollo de mercado Identificar oportunidades clave y nuevos canales dentro del territorio nacional. Crear alianzas estratégicas y redes de distribución sólidas. Estudiar competidores y tendencias del sector para ajustar las tácticas comerciales. Liderazgo y cultura comercial Formar, liderar y motivar a un equipo de ventas de alto rendimiento. Impulsar una cultura orientada a resultados, excelencia y colaboración. Fomentar el desarrollo profesional del equipo. Gestión y rentabilidad Desarrollar modelos de pricing que aseguren ingresos óptimos y mantengan el posicionamiento premium de la marca. Coordinarse estrechamente con equipos de logística, producción y finanzas para garantizar eficiencia operativa y cumplimiento de objetivos. Experiencia sólida en desarrollo de negocio o ventas en los sectores HORECA, alimentación gourmet, bebidas de alta gama o distribución premium. Red de contactos activa en el canal horeca de alta gama, tiendas gourmet o grandes cuentas del sector. Perfil estratégico, con orientación a resultados y fuerte autonomía. Experiencia en negociación con distribuidores, mayoristas y clientes top-tier. Conocimiento profundo del mercado español y su red comercial. Español nativo y nivel alto de inglés (francés valorado). Disponibilidad para viajar a nivel nacional y ocasionalmente en Europa. Salario fijo anual : Según experiencia. Variable / Bonus : hasta un 30% del fijo, vinculado a objetivos. Proyecto internacional con potencial de crecimiento. Alto nivel de autonomía y liderazgo comercial. Crear una alerta de empleo para esta búsqueda Head Of Sales
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