ARQUIMEA, somos una empresa tecnológica que opera a nivel global y ofrece soluciones y productos innovadores en sectores muy exigentes. Nuestros sectores de actividad son Aeroespacial, Defensa y Seguridad, Big Science y Fintech. Estamos buscando un/a Fresador CNC con el fin de mejorar la producción de piezas de alto valor añadido, series cortas y prototipos mediante el manejo de centros de mecanizado, 3-5 ejes. Funciones principales: Planificación del trabajo; interpretación de planos; preparación fresas CNC: conocimiento en tipos de amarres, estrategias de mecanizados, herramientas. Responsabilizarse del proceso de fabricación. Experiencia realizando autocontroles. Conocimiento y uso de equipos de medición necesarios. Garantizar la entrega de las piezas en tiempo y con la calidad exigida. Proponer mejoras en los procesos de fabricación. Conocimiento de procesos de mecanizado para todo tipo de materiales, especialmente acero y acero inoxidable y para tamaños medios y pequeños. Tolerancias a nivel centesimal. Formación y Competencias requeridas Nivel – grado de formación requerida: Título Superior en Programación Mecánica o Técnico en Mecanizado. CFGS en Programación de la Producción en Procesos de Fabricación CFGM en Técnico en Mecanizado Lista de formación adicional requerida: Formación / Conocimientos específicos necesarios en: Imprescindible conocimientos en lenguaje de programación ISO y Heidenhain. Se valorarán otros. Se valorará experiencia en centros de 5 ejes simultáneos. Experiencia mínima requerida, específica en: 5 años de experiencia manejando centros de mecanizado de manera autónoma. Horario sujeto a turnos mañana y tarde El puesto está localizado en nuestras oficinas de Torrejón de Ardoz (Madrid). Buscamos personas curiosas, creativas, tenaces y colaboradoras, con ganas de hacer cosas y sin miedo a afrontar retos para contribuir a mejorar la sociedad en la que vivimos. Think Big, Do the Job & Enjoy Life En ARQUIMEA valoramos la diversidad y la inclusión. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad, edad, discapacidad u otros factores protegidos por la ley. Todos los candidatos serán considerados en igualdad de condiciones en base a sus habilidades y experiencia.