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Jefe/a de obra - responsable instalaciones (pontevedra)

Pontevedra
Potenzia Consultores
Encargado de obra
Publicada el 15 junio
Misión del puesto
PImportante empresa vinculada al sector industrial, fundada hace más de 30 años y desarrollando proyectos a nivel internacional necesita incorporar en sus oficinas en los balrededores de PONTEVEDRA /b un/una: /ppbr/ppbJEFE/A DE OBRA - RESPONSABLE DE INSTALACIONES /b /p pQue será responsable de liderar y coordinar la ejecución de las instalaciones y obras de la compañía, optimizando recursos y asegurando el cumplimiento de los plazos, la normativa vigente y los objetivos técnicos y económicos de cada proyecto, actuando como nexo entre las diferentes áreas implicadas y garantizando la excelencia en la entrega final. /ppPara ello, asumirá, entre otras, las siguientes bFUNCIONES: /b /ppbr/pulliOrganizar y planificar las obras conforme al plan definido. /liliSupervisar la correcta ejecución técnica de los proyectos, garantizando el cumplimiento de los plazos. /liliPreparar, gestionar y custodiar toda la documentación asociada a las obras, además de elaborar documentación técnica vinculada a los proyectos (memorias, planos, etc.) /liliVelar por el cumplimiento de la normativa vigente y de los procedimientos en materia de Prevención de Riesgos Laborales (PRL). /liliRealizar el control de costes y el seguimiento económico de las obras, proponiendo el cierre económico de cada proyecto. /liliLlevar a cabo estudios de campo y valoraciones técnicas para la elaboración de ofertas. /liliGestionar la legalización de las instalaciones, incluyendo la redacción de proyectos de ejecución, tramitación de certificados de instalación eléctrica, coordinación y gestión de las inspecciones reglamentarias, etc /li /ulpbr/ppbREQUISTOS DEL CANDIDATO/A: /b /ppbr/pulliTitulación en ingeniería industrial (preferiblemente rama electricidad), arquitectura o similar. /liliExperiencia de entre 3 y 5 años en puestos similares en entornos industriales/productivos y gestionando equipos. /liliCapacidad para comunicarse en bINGLÉS /b (mínimo B2) /liliCapacidad de planificación y organización, orientación a resultados, liderazgo de equipos, buenas habilidades de comunicación y orientación al trabajo en equipo. /liliPerfil ágil, proactivo, resolutivo y con capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente. /liliCarné de conducir /li /ulpbr/ppb OFRECEMOS /b: /p ulliIncorporación a una empresa consolidada, solvente y referente en su sector. /liliProyecto estable con posibilidades reales de crecimiento profesional y crecimiento. /liliParticipación en proyectos de ámbito técnico con un alto nivel de responsabilidad y en un entorno de trabajo colaborativo, competente y orientado a la innovación. /liliMáxima confidencialidad durante todo el proceso de selección. /li /ulpbr/ppLa presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo. Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6/2019) /p
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