GRUPO VALL COMPANYS
GRUPO VALL COMPANYS
El Grupo Vall Companys es un grupo diversificado e creativo, presente tanto en el sector agroalimentario como en áreas de consultoría, tecnología y servicios. Desde 1956, nuestra trayectoria se ha basado en el crecimiento sostenido, el compromiso con la calidad y la apuesta por la excelencia.
El carácter familiar del grupo, respaldado por un equipo humano profesional y altamente implicado, junto con una política de reinversión de beneficios, nos ha permitido desarrollar un modelo empresarial sólido y en constante evolución.
Actualmente, el Grupo Vall Companys integra más de 50 empresas en España y Portugal, que operan en ámbitos tan diversos como plantas harineras, fábricas de piensos, centros de producción cárnica y mataderos porcinos, avícolas y bovinos. Además, contamos con laboratorios farmacéuticos especializados en salud animal, centros de inseminación, incubadoras, servicios logísticos y soluciones tecnológicas.
Nuestro sistema integral de producción, combinado con la innovación en procesos y tecnología, garantiza una trazabilidad completa y una calidad excepcional en todos nuestros productos y servicios. Actualmente, nos encontramos en plena expansión internacional.
Descripción de la oferta
GRUPO VALL COMPANYS
TECNICO/A – DESARROLLO Y GESTION DE PERSONAS
¿Quieres trabajar en un grupo empresarial líder en el sector agroalimentario europeo? ¿Te consideras una persona implicada, proactiva y comprometida, que trabaja bien en equipo?. Si es así, estás de suerte porque actualmente estamos buscando un/a TECNICO/A – DESARROLLO Y GESTION DE PERSONAS para una de nuestras empresas ubicada en Puzol
Sus funciones básicas consistirán en:
- Participar en los procesos de selección
- Realizar todas las tareas relacionadas con las contrataciones (gestión de documentación previa, prealtas en sistema.)
- Una vez realizada la selección y la contratación deberá realizar la acogida a todos los trabajadores tanto internos como externos.
- Revisión del control horario
- Gestión, control y coordinación de las ausencias de los trabajadores con los responsables de departamento afectados por estas ausencias.
- Mantener bases de datos actualizadas tanto de la empresa como del grupo VC
- Tendrá interlocución con encargados/as de cada área
- Dar soporte a las necesidades de los trabajadores
- etc
Requisitos
SE REQUIERE:
- Grado de Relaciones Laborales o Derecho / Máster en RRHH
- Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares.
- Residencia en provincia puesto vacante.
SE OFRECE:
- Interesante puesto de trabajo para desarrollarse profesionalmente
- Formación continuada en el puesto de trabajo
- Remuneración según valía del candidato
- Jornada completa
Inscríbete aquí y entra a formar parte del futuro del sector agroalimentario. ¡Inscríbete y envía tu CV para formar parte de nuestro equipo! Podrás desarrollarte como profesional y seguir creciendo con nosotros. ¡Este reto te espera y la mejor forma de predecir nuestro futuro es creándolo conjuntamente!