¿Tienes experiencia liderando equipos en entornos industriales?
¿Te motiva dar el salto a un rol más global, gestionando varias áreas productivas, analizando datos y proponiendo mejoras?
Si vienes de fábricas del sector metálico o automoción, eres una persona organizada con grandes habilidades de planificación y gestión y buscas una oportunidad en una gran empresa en la que tener desarrollo y buenas condiciones laborales, No te puedes perder esta ocasión
Nuestro cliente, empresa industrial busca incorporar de manera estable, directamente por empresa, un/a Jefe/a de Taller para realizar las siguientes funciones:
Establecer, dirigir y desarrollar un equipo capaz de cumplir los retos planteados en la estrategia de fabricación.
Reportar a su responsable la información de utilidad para la elaboración del plan de gestión, definición de objetivos y presupuestos anuales, haciendo seguimiento y corrección del cumplimiento del mismo en los temas que le competan.
Asesorar y representar, interna y externamente, a la compañía en su ámbito de competencia.
Identificar los riesgos a tiempo y con gestión preventiva, definiendo, analizando y escalando dichos problemas y proponiendo planes de actuación, especialmente los vinculados a PRL y Medioambiente.
Programar, dirigir y controlar las actividades de producción para optimizar los recursos y cumplir con la planificación en volumen, costes, calidad y plazos.
Realizar los análisis carga / capacidad para dimensionar las capacidades productivas (máquinas, turnos, personas) necesarias para el cumplimiento de los programas de producción.
Desarrollar e implementar herramientas, procesos y procedimientos de fabricación para maximizar la productividad. Supervisar el volumen de producción de los diferentes productos conforme a las orientaciones fijadas en el plan de producción.
Participar y proponer inversiones en tecnologías, equipamientos y recursos dirigidos a la optimización de la capacidad productiva.
Analizar los indicadores de producción, mantenimiento y calidad para identificar problemas y recomendar soluciones que incrementen el desempeño.
Establecer, seguir y optimizar los indicadores de productividad (OEE) adecuados a cada unidad de producción, liderando los equipos de mejora y estableciendo los planes necesarios para garantizar su eficiencia en los ámbitos de las entregas, calidad, procesos de fabricación, prevención y medio ambiente.
Requisitos
Formación técnica (FP, Grado Medio/Superior o similar).
Experiencia mínima de 2 años gestionando equipos en fábrica.
Experiencia en automoción, metal o entornos con métricas exigentes.
Haber trabajado con herramientas de mejora continua.
Se valorará la experiencia en herramientas de gestión en entornos industriales.
Muy valorable:
experiencia en procesos de tratamientos superficiales (pintura…)
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido desde el inicio.
Retribución competitiva, valorable en función del perfil y experiencia aportada, a partir de 30K.
Jornada laboral completa, de lunes a jueves entre las 8h y 17.00h, viernes 8 a 14:00
Crecimiento profesional e integración en un equipo dinámico y colaborativo.
Acceso a formación continua para potenciar habilidades relacionadas con el puesto.
Beneficios:
tickets restaurante y guardería, seguro médico, pluses…