GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial.
¿Qué buscamos?
Buscamos un/a Program Manager con sólida experiencia en el sector bancario, especialmente en la gestión de proyectos relacionados con canales digitales (web, móvil, contact center, etc.). Esta persona será responsable de liderar programas estratégicos, asegurar la entrega de valor al cliente y fomentar el crecimiento de la cuenta. El perfil ideal combina visión de negocio, capacidad de ejecución y orientación a resultados.
Tus principales responsabilidades serán:
* Liderar la planificación, ejecución y seguimiento de programas complejos en el ámbito de canales bancarios.
* Gestionar la relación con stakeholders clave del cliente, actuando como interlocutor/a principal.
* Asegurar el cumplimiento de objetivos de calidad, coste y plazo definidos en los contratos (SoW).
* Identificar oportunidades de crecimiento dentro de la cuenta y colaborar en la elaboración de propuestas comerciales.
* Coordinar equipos multidisciplinares, tanto internos como del cliente, asegurando una comunicación fluida y eficaz.
* Supervisar riesgos, dependencias y cambios de alcance, aplicando metodologías de gestión de proyectos (ágiles o tradicionales).
* Garantizar la correcta gestión financiera del programa (presupuestos, márgenes, facturación).
Requisitos deseados:
* Experiencia demostrable como Program Manager o Project Manager senior en proyectos de banca, especialmente en canales digitales.
* Conocimiento profundo del negocio bancario y de los procesos asociados a la relación cliente-entidad.
* Dominio de herramientas de gestión de proyectos (MS Project, Jira, Confluence, etc.).
* Capacidad para elaborar y defender propuestas comerciales y técnicas.
* Nivel alto de inglés (mínimo B2/C1).
* Formación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similar.
Competencias personales:
* Liderazgo y capacidad de influencia.
* Visión estratégica y orientación al cliente.
* Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
* Capacidad analítica y de resolución de problemas.
* Proactividad y autonomía.
* Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples prioridades.
En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas.
GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.
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