¿Te interesaría seguir desarrollándote como Site Manager en una empresa líder a nivel mundial en el sector de la energía y automatización, cuyo objetivo es brindar soluciones sostenibles e innovadoras?
Desde Oxigent Technologies seleccionamos un/a SITE MANAGER DE PROYECTOS DE MEDIA Y BAJA TENSIÓN para participar en proyectos eléctricos, como primer punto de contacto remoto con el cliente y con los equipos en obra.
¿Cuáles serán tus funciones principales?
* Actuar como primer punto de contacto remoto con el cliente y con los equipos en obra (planificación, reporting, incidencias).
* Coordinación de las actividades de construcción y commissioning de un total de 22 sites en Ucrania, con 4 brigadas de subcontratistas trabajando en paralelo.
* Seguimiento y validación semanal del Integrated Work Plan (desmontaje, instalación y commissioning).
* Elaboración de informes semanales de progreso y reportes diarios de actividad, incluyendo recursos en site, tiempos de espera y causas raíz.
* Garantizar la correcta ejecución de pruebas, inspecciones y validación de outputs: informes, certificados...
* Seguimiento de construcción en plazo, alcance y calidad.
* Gestión y reporte del ciclo de vida de incidencias en construcción.
* Identificación y gestión inicial de riesgos de construcción en entorno remoto y complejo.
Para ello, ¿qué vas a necesitar?
* Ingeniería eléctrica, mecánica, industrial o similar.
* Formación complementaria en gestión de obra, QA/QC o seguridad valorable.
* Mínimo 5 años de experiencia en proyectos de Media y Baja Tensión (MV/LV).
* Experiencia en gestión de subcontratistas y coordinación de múltiples sites en paralelo.
Languages:
* Ucraniano (ideal) o Ruso – obligatorio.
* Inglés (B2 mínimo).
Technical skills:
* Experiencia en Media Tensión (MV) y Baja Tensión (LV).
* Conocimientos en instalación, desmontaje y commissioning de equipos eléctricos (SM6, McSET, LV Prisma, VSD, DC Charger).
* Experiencia en gestión de obra, QA/QC y reporting.
¿Qué te ofrecemos?
* Contratación indefinida.
* Salario acorde a la experiencia aportada (entre 45.000 - 50.000 euros brutos anuales)
* Horario flexible.
* Modelo de trabajo: REMOTO 100%.
* Cheque Formación para desarrollarte en las áreas profesionales que más te interesen.
* Seguro médico privado
* Retribución flexible aplicable a seguro médico, restaurante, transporte, guardería y formación.
* Aplicación de acceso a gimnasios y actividades deportivas en toda España y parte de Europa con descuen
¡Y muchos otros beneficios!
¡Únete al equipo de Oxigent! Empresa comprometida con la sostenibilidad y la igualdad de oportunidades, donde el talento y la tecnología no entienden de género.