Desde Eurofirms estamos en búsqueda de un/a Coordinador/a de Mantenimiento con experiencia en gestión de incidencias, averías y mantenimiento preventivo en entornos de retail o restauración.
Esta persona será responsable de coordinar y supervisar los trabajos de mantenimiento correctivo y preventivo de 51 tiendas (42 en Barcelona y 9 en Madrid), garantizando la operatividad de los equipos, maquinaria e instalaciones, así como la correcta relación con proveedores.
Funciones:
Recepción, registro y seguimiento de incidencias reportadas por los responsables de tienda.
Diagnóstico inicial de averías y coordinación de soluciones (directas o a través de terceros).
Coordinación de trabajos con proveedores/contratistas: solicitud de presupuestos, validación de trabajos, seguimiento y control de tiempos.
Planificación y seguimiento del mantenimiento preventivo de equipos, maquinaria e instalaciones (climatización, hornos, cámaras frigoríficas, etc.).
Control del cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad e higiene en las intervenciones.
Control y optimización del presupuesto de mantenimiento.
Elaboración de informes de actividad, incidencias, costes mensuales y revisión de facturas.
Coordinación con otros departamentos internos (operaciones, compras, financiero).
Formar parte del departamento de Operaciones / Mantenimiento reportando a Dirección de Obras y Mantenimiento.
Requisitos:
Formación técnica: FP o conocimiento en mantenimiento industrial, electricidad, electromecánica o similar.
Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento en empresas de retail, hostelería o restauración.
Conocimientos técnicos en electricidad, fontanería, climatización y maquinaria de hostelería.
Capacidad de gestión de múltiples tareas, incidencias y proveedores.
Nivel medio de Excel y herramientas de gestión de incidencias (CMMS u otros).
Carnet de conducir A1/B.
Competencias clave:
Resolución de problemas.
Organización y planificación.
Habilidad de negociación con proveedores.
Proactividad y autonomía.
Capacidad de trabajar bajo presión.
Se ofrece:
Contrato Indefinido.
Jornada de 40h: 50% de la jornada en oficinas y 50% del tiempo en rutas de tiendas.
El horario en oficinas de entrada es flexible de lunes a jueves 08:00/09:00h a 17:00/18:00h y los viernes de 09:00 a 15:00h.
Jornada intensiva de verano desde el 15 de julio al 15 de septiembre de 08:00 a 16:00h
Rango Salarial estimado: 27.000€ a 30.000€ dependiendo de la experiencia y nivel de autonomía del perfil.
Fecha estimada de contratación: agosto 2025.