¿Tienes experiencia consolidada en el área laboral y te gustaría dar el salto a dirigir tu propio equipo?
En Grupo Clave, compañía referente en el sector de los recursos humanos, con presencia nacional e internacional, buscamos incorporar un / a Responsable de Servicios Laborales para liderar y desarrollar nuestro Departamento Laboral en A Coruña.
Buscamos a un / a profesional con una sólida base técnica en gestión laboral integral, conocimiento profundo de convenios colectivos y normativa laboral, y ganas de asumir un rol con mayor autonomía, liderazgo y visión estratégica dentro de un entorno estable y en crecimiento.
Tu misión
Liderar la reorganización y desarrollo del área laboral, garantizando la calidad técnica del servicio, el acompañamiento cercano a los clientes y la detección de nuevas oportunidades de mejora y negocio.
Principales funciones
* Coordinar y liderar el equipo del Departamento Laboral, asegurando la correcta ejecución de los procesos y la atención a los clientes.
* Supervisar la gestión completa de nóminas, seguros sociales, contratos y comunicaciones con la Seguridad Social.
* Asegurar la correcta aplicación de convenios colectivos y normativa laboral vigente.
* Asesorar a clientes en materia de contratación, retribución, cotización y relaciones laborales.
* Impulsar la reorganización interna del área, optimizando procesos, herramientas y metodologías de trabajo.
* Participar en la fidelización y captación de nuevos clientes, aportando un enfoque técnico y de confianza.
* Colaborar con otros departamentos (jurídico, selección, comercial) para ofrecer soluciones integrales en materia laboral.
Requisitos
* Formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho o similar.
* Experiencia mínima de 8 años en asesorías laborales o despachos profesionales, gestionando clientes de distintos sectores.
* Valorable experiencia previa en coordinación o supervisión de equipos.
* Dominio de herramientas de gestión laboral (A3Innuva, SILTRA, Sistema RED…).
* Conocimiento actualizado de la normativa laboral y convenios colectivos.
* Perfil organizado, proactivo y con orientación tanto técnica como al cliente.
Qué ofrecemos
* Incorporación a una compañía sólida, innovadora y en crecimiento, con proyección real de desarrollo profesional.
* Contrato indefinido, jornada completa y condiciones competitivas acordes a la experiencia aportada.
* Posibilidad de liderar un proyecto de evolución y mejora interna, con el respaldo de un equipo experimentado y colaborativo.
* Ubicación : A Coruña (modalidad presencial).
Si tienes una base técnica sólida y sientes que es el momento de dar el salto para dirigir y hacer crecer tu propio equipo, ¡esta es tu oportunidad!
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