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Personal de oficina técnica quintanaortuño

Quintanaortuño
COMERCIAL RUBIERA
Publicada el 28 enero
Descripción

RUBIERA, con más de 50 años de experiencia en el cálculo, diseño y fabricación de estructuras prefabricadas de hormigón, busca incorporar a su equipo Arquitectos/as Técnicos/as o Ingenieros/as Técnicos/as para cubrir tres vacantes en áreas clave de la empresa: Oficina Técnica y Producción (Fábrica).
Vacantes en Oficina Técnica (2 puestos)
1.- Gestión técnica de proyectos
Funciones:
Coordinación técnica con las obras en curso.
Elaboración de planos de colocación y pedidos de materiales a fábrica.
Seguimiento de suministros, resolución de incidencias y apoyo a la planificación.
Visitas a obra para ofrecer soporte técnico y asegurar el correcto desarrollo de los trabajos.
2.- Cálculo y diseño
Funciones:
Cálculo de estructuras de hormigón armado mediante CYPE.
Desarrollo de modelos y planos en ambiente BIM (TEKLA Structures).
Participación en el diseño de soluciones estructurales, especialmente en el ámbito de los forjados prefabricados.
Vacante en Producción – Encargado/a de Fábrica (1 puesto)
Funciones:
Organización y supervisión de los trabajos de producción en fábrica.
Planificación y coordinación de equipos de trabajo.
Organización de tajos y control del avance de la producción.
Interpretación de planos y documentación técnica.
Coordinación con Oficina Técnica para garantizar la correcta fabricación de los elementos prefabricados.
Control de calidad, plazos y correcta ejecución de los trabajos.
Apoyo en la optimización de procesos productivos y mejora continua.
Perfil requerido (común a todas las vacantes):
Titulación en Arquitectura Técnica, Ingeniería Técnica o similar.
Capacidad de interpretación de planos y documentación técnica.
Valorable experiencia en estructuras de hormigón y/o prefabricados.
Capacidad de trabajo en equipo, organización y responsabilidad.
Actitud proactiva y orientación a la mejora continua.
Ofrecemos
Incorporación a un contexto de trabajo vibrante y multidisciplinar.
Formación real y acompañamiento desde el primer día.
Salario competitivo acorde a la experiencia y valía aportada.
Formación en software de cálculo y BIM.
Oportunidades reales de crecimiento profesional.
Estabilidad laboral en una empresa referente en el sector de los prefabricados de hormigón.

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