EnIndrabuscamos incorporar un/aIngeniero/a Seniorpara asumir el rol deIngeniero/a Jefeen proyectos estratégicos dedefensa aérea y vigilancia espaciala nivel nacional e internacional.Se trata de una posición deliderazgo técnico, con responsabilidad directa sobre la ingeniería del sistema y su correcta ejecución en términos decoste, plazo y calidad.Responsabilidades principalesDirección técnica del proyecto y de todas las actividades de ingenieríaLiderazgo de laingeniería de sistemas end-to-endbajo modelo VDefinición y supervisión de actividades deverificación y validación (V&V)Gestión derequisitos, trazabilidad y coherencia técnica del sistemaCoordinación de equipos multidisciplinares (radar, software, algoritmia, sistemas)Interlocución con cliente y participación enproyectos internacionalesSupervisión de hitos clave:PDR, CDR, TRR, FDRPerfil requeridoExperiencia consolidada (5–10+ años) en:Ingeniería de sistemas complejosSistemasradar avanzados(valorable AESA)Conocimiento en:Procesamiento de señal ytrackingArquitecturas distribuidasAlgoritmia radar (detección, resolución, control)Base en:Dinámica orbitalySpace Situational Awareness (SSA)Experiencia con:Modelos tipoVGestión de requisitos (DOORS o equivalente)Definición y ejecución depruebas de sistemaFamiliaridad con programas internacionales de vigilancia espacial (ej.EUSST)Nivel alto de inglésDisponibilidad para viajar¿Por qué unirte a nuestro equipo?Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aueronautico y mucho más)Presencia Global (con proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más)Crecimiento y Formación (Formación continua y especializada)Disfrutarás de autonomía y flexibilidad (en la organización del trabajo en base a objetivos y de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo)Innovación (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología)Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional).Retribución Competitiva (no te preocupes, en la primera llamada hablaremos sobre banda salarial de la posición)Evaluaciones de desempeño semestrales (2 veces al año)Diversidad e Inclusión (Igualdad de oportunidades)Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida)Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid.Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal).------------------------------------------------------------------------------------------------------Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.¿Listo para el Desafío? ¡No pierdas esta oportunidad única! Haz clic en el enlace a continuación y envía tu solicitud hoy mismo.Inscríbete Ahora¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo!