Overview
ENOR, empresa asociada a OTIS España, está contratando TÉCNICOS DE ASCENSORES (H/M) en ASTURIAS. Ubicación: Joaquín Solís 6, bajo, 33209 Gijón (Asturias) Spain.
¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales?
Como TÉCNICO DE ASCENSORES, tus funciones serán:
* Llevar a cabo el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos en tu zona asignada.
* Responder proactivamente ante la diagnosis de averías y reparaciones con el objetivo de conseguir una solución.
* Llevar a cabo las reparaciones asignadas para lograr un funcionamiento continuo.
* Estar en contacto directo con el cliente para establecer una buena relación de trabajo.
* Ser proactivo en la implementación de mejoras y actualizaciones técnicas.
* Asesorar al cliente sobre cómo mejorar el rendimiento de los equipos.
* Cumplir con los estándares de seguridad y medio ambiente establecidos.
Requisitos / Formación
OBLIGATORIO disponer del certificado de mantenedor o alguna de las siguientes titulaciones:
* CFGS Técnico Superior en Mecatrónica Industrial.
* CFGS Técnico Mantenimiento Electromecánico.
* CFGS Técnico Superior en Mantenimiento de Equipo Industrial.
* CFGM Técnico en Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas.
* IMAQ: 0110, 0210, 0108, 0208, FMEE0208 y otras Ingenierías de especialidad Industrial.
EXPERIENCIA: preferentemente de al menos 3 años en mantenimiento/montaje de ascensores. En caso de no tener experiencia previa, se exige FP del listado previo (acorde Certificación/Formación).
HERRAMIENTAS: electrónicas y digitales
OTROS: carné B en vigor.
Perfil y Condiciones
Buscamos profesionales comprometidos, cuya prioridad es la seguridad, que se sientan cómodos trabajando en equipos o solos, que sean curiosos y con capacidad adaptativa.
Para más información sobre la empresa y su enfoque, Otis es una empresa internacional líder en el sector de elevación, con un enfoque en seguridad, ética y calidad.
Igualdad de Oportunidades
Otis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas candidatas serán consideradas para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, veteranía u otra condición protegida por ley. Para solicitar adaptaciones durante el proceso de selección, contacte a careers@otis.com.
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