KORA LIVING somos una marca de alojamiento que nace para hacer feliz a las personas con nuestro trabajo. Ofrecemos un nuevo modelo de estancias que difumina la linea entre viajar y vivir, a traves de la fusion con el destino. En Kora Living somos trocitos de grandes cosas : Cercania, liderazgo, pasion, diseno, honestidad y mejora continua. Somos un equipo joven y muy unido, algo que notaras a diario en nuestra manera de funcionar. Te identificas?
La calidad de nuestro equipo humano, la pasion por el turismo y la hoteleria consciente, la flexibilidad en las estancias, el fomento de experiencias locales, nuestro compromiso con la sostenibilidad y la tecnologia son los pilares esenciales que definen a Kora Living. Con nuevos proyectos en Tenerife, Lanzarote, Andorra, Plona, Alicante, Estepona o Valencia que sumaran mas de 2.500 plazas alojativas en 2026, somos una marca hospitality en pleno momento de expansion del que nos encantaria que formaras parte.
KATEGORA somos una compania especializada en la promocion y gestion integral del sector living con experiencia en el mercado nacional e internacional. Desarrollamos complejos inmobiliarios sostenibles, innovadores, perdurables y con un diseno atractivo destinados a resolver necesidades alojativas de corta a larga estancia, tanto en costa como en entornos urbanos. Nuestro modelo de negocio se basa en una propuesta de valor 360, identificando oportunidades, disenando y construyendo complejos hoteleros, que comercializamos entre nuestros inversores y gestionamos integralmente para ellos, con el objetivo de maximizar los retornos obtenidos.
Nuestra propia marca hotelera, Kora Living, opera los complejos bajo tres verticales de producto; linea Beach, linea Urban y linea Flex. En esta ocasion buscamos incorporar un / a Headhunter / Recruiter para reforzar nuestro departamento de Recursos Humanos, que sea nuestra persona de referencia para la captacion de talento en Kategora y Kora Living.
Funciones
1. Busqueda activa de candidatos (headhunting), con anticipacion respecto a la planificacion de necesidades de personal y apertura de los complejos.
2. Liderazgo Comercial : Convertirte en un / a embajador / a estrategico / a para la marca Kora Living de cara a la atraccion de talento.
3. Generar un Networking Profesional en empresas del sector aprovechando tu experiencia para liar nuestra red en el sector hospitality.
4. Colaborar con los managers para definir e identificar perfiles requeridos y competencias necesarias para cada puesto.
5. Gestion integral de procesos de seleccion : Deteccion de necesidades, descripcion del puesto y perfil acorde al mismo, publicacion de ofertas, criba curricular, entrevistas, evaluacion de competencias y presentacion de candidaturas.
6. Revisar CVs, realizar entrevistas y aplicar pruebas de habilidades para evaluar la idoneidad de los candidatos.
7. Proponer candidatos finalistas en los proc