Nereid es una empresa de software de transporte. Buscamos incorporar al equipo a una persona con perfil generalista de Recursos Humanos que tenga la formación, experiencia y motivación necesarias para acompañar al equipo de Nereid en esta etapa de crecimiento orgánico. Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia. Funciones Gestionar procesos de reclutamiento, selección e incorporación de manera competente. Relación con socios externos en el ámbito de la gestión laboral y garantizar el cumplimiento legal en todos los aspectos de recursos humanos Diseñar, coordinar e impulsar eficazmente el proceso anual de evaluación del desempeño para lograr un alto rendimiento del equipo. Desarrollar e implementar políticas de recursos humanos y la propuesta de valor que apoye el desarrollo, el compromiso y la motivación de los empleados-as. Evaluar necesidades de formación para diseñar, ejecutar y evaluar acciones de capacitación y formación. Diseño y ejecución de comunicación interna y acciones Team Building Colaborar proactivamente con la dirección para abordar la gestión de quejas de empleados-as y/o conflictos laborales. Generación de análisis de informes de recursos humanos para proporcionar apoyo a la toma de decisiones Requisitos Permiso de trabajo UE Más de 3 años de experiencia en área RRHH Formación en RRHH / Relaciones Laborales / Psicología Se valorará Máster en Recursos Humanos o en un campo similar Se valorará capacidad de comunicación verbal y escrita en inglés xhfqzwm y catalán Imprescindible tener actitud positiva y emprendedora Ventajas Contrato de trabajo indefinido, jornada completa Modalidad 100% presencial en Barcelona (tienes a tu disposición nuestras oficinas con café, agua, juegos, zona de descanso, cocina, sala audiovisual y puesto de trabajo ergonómico) Salario bruto anual 26.000€ - 30.000€ Transparencia y honestidad Si te apasiona el trabajo en equipo y la gestión del talento, envía tu CV a