Salentus, firma boutique especializada en la selección y desarrollo de talento, busca incorporar un/a Coordinador Logístico para compañía del sector Hortofrutícola con experiencia en producto refrigerado y alto nivel de inglés (IMPRESCINDIBLE)
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brLa misión principal del puesto es proporcionar la ejecución y el seguimiento del transporte y la distribución en un entorno internacional. Reportando al Director Logístico, sus funciones serían brindar apoyo en la gestión del equipo, asumiendo la responsabilidad del tráfico asignado y garantizando el servicio.
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brEntre otras funciones serían:
br~ Gestión de Operaciones Logísticas:
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brGarantizar la correcta implementación, ejecución, eficiencia y mejora continua de los procesos de logística terrestre.
brCoordinar los cronogramas de descarga con almacenes internos y externos, así como las operaciones de transbordo.
brSupervisar los flujos de transporte para asegurar el buen funcionamiento de las operaciones logísticas diarias.
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br~ Planificación y Coordinación del Transporte:
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brOrganizar y coordinar todas las necesidades de transporte y logística para el tráfico asignado.
brPlanificar, organizar y realizar el seguimiento de las entregas según los requisitos del cliente de la manera más rentable y eficiente.
brNegociar tarifas y servicios de transporte especiales.
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br~ Comunicación y Servicio a las Partes Interesadas:
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brSer el principal punto de contacto para el departamento de Ventas en relación con el tráfico asignado.
brGarantizar una comunicación fluida, precisa y eficaz entre los diferentes departamentos y el departamento de Logística.
brGestionar y resolver consultas, solicitudes y quejas de departamentos, clientes y proveedores de manera cortés y eficiente.
brMantener contacto regular con los supervisores de otros departamentos para asegurar una colaboración interfuncional eficaz.
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br~ Cumplimiento, Calidad y Gestión de Reclamaciones:
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brAsegurar que los transportistas y las operaciones de transporte cumplan con las políticas y los procedimientos de calidad de la empresa.
brTramitar reclamaciones y quejas relacionadas con el transporte.
brDar seguimiento a los incidentes y apoyar las acciones correctivas para mantener la calidad del servicio.
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br~ Organización del equipo:
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brGestión de la carga de trabajo y organización de las actividades diarias.
brGestión de vacaciones para aprobación de los gerentes / Gestión de ausencias en el sistema.
brParticipación en la identificación de necesidades de capacitación.
brApoyo a la estructura del equipo y planificación de personal.
brGestión de pasantes y/o asistentes.
brGestión del desarrollo y seguimiento del equipo.
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brPerfil requerido:
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brBuscamos a alguien con experiencia mínima de 4 años en las funciones descritas.
brEstudios superiores en Administración de Empresas o Gestión de Transporte/Logística,
brImprescindible experiencia con productos refrigerados.
brImprescindible alto nivel de inglés.
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brQué ofrece el proyecto:
brIncorporación a un equipo dinámico en empresa referente en su sector y entorno internacional.
brParticipación activa en proyectos de atracción y selección de talento.
brPosibilidades de desarrollo.