Indra Group, Tech for the future.
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Serás parte del equipo de Soluciones de Gestión Empresarial con más de 3.000 profesionales especializados, que impulsan la eficiencia, el control y la escalabilidad de los procesos clave de negocio. Acompañarás a grandes y medianas organizaciones en su evolución operativa. Combinarás la tecnología, consultoría y operación para lograr eficiencia. Contamos con centros de excelencia, frameworks propios, aceleradores de implantación y un enfoque end-to-end que reduce riesgos y acelera resultados. Nos avalan más de 20 años de experiencia, alianzas con líderes tecnológicos y una sólida visión sectorial.
¿Qué harás?
Implementar, configurar y optimizar soluciones de gestión del talento y recursos humanos en Successfactors
Documentar necesidades funcionales y técnica.
Elaborar especificaciones funcionales para desarrollos adicionales (integraciones, reportes).
Parametrizar el sistema según los requerimientos del cliente.
Realizar pruebas unitarias y funcionales.
Preparar manuales y guías de usuario.
Capacitar a administradores y usuarios finales.
Brindar soporte post-implementación y resolver incidencias. Implementar nuevas funcionalidades y actualizaciones del sistema.
Conectar SuccessFactors con otros sistemas (ERP, nómina, aplicaciones externas).
¿Qué buscamos en ti?
Ser titulado en Psicología, ADE, Derecho, etc
Mínimo de 2 años de experiencia con el módulo de Performance & Goals
Valorable conocimiento de Sucesión y Desarrollo
Certificación SuccessFactors de alguno de los módulos
Lo que te ofrecemos
Estabilidad y Futuro ✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder en tecnología con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.
Proyectos Innovadores y de Alto Alcance