Socio de Restructuring - Firma Legal y Financiera Internacional
Ubicación : Sevilla
La firma para la que estamos trabajando es una de las principales a nivel nacional e internacional, con un historial destacado en asesoramiento legal y financiero en las áreas de reestructuración, insolvencia y fusiones y adquisiciones. Trabajan con clientes de diversas industrias, incluidas multinacionales, instituciones financieras y organismos gubernamentales, ofreciendo soluciones jurídicas de alto nivel en un entorno dinámico y colaborativo.
Visión del Puesto:
Buscamos un Socio de Reestructuración altamente experimentado y motivado para unirse a nuestro equipo de profesionales en una de las áreas más estratégicas y dinámicas de la firma. Esta es una oportunidad excepcional para un profesional con experiencia en reestructuración e insolvencia para liderar proyectos complejos, desarrollar relaciones clave con clientes y expandir nuestra práctica en el mercado nacional e internacional.
Como Socio de Reestructuración, será responsable de dirigir y gestionar transacciones de reestructuración de alto nivel, asesorar a clientes sobre cuestiones legales relacionadas con situaciones de insolvencia, quiebras y reorganización empresarial, y supervisar y desarrollar a un equipo de abogados de alto rendimiento.
Responsabilidades Principales:
* Liderazgo de proyectos de Restructuring e Insolvency : Gestionar y liderar procesos complejos de reestructuración financiera, reorganización corporativa y procedimientos concursales, incluyendo Chapter 11, pre-packs, y acuerdos extrajudiciales, brindando soluciones estratégicas a clientes en situaciones críticas.
* Client Relationship Management : Actuar como advisor principal ante clientes en temas de restructuring, desarrollando relaciones sólidas y de largo plazo. Ser un trusted advisor que ofrece guidance legal alineado con los objetivos de negocio del cliente.
* Business Development : Identificar oportunidades de crecimiento de la práctica, liderar iniciativas de marketing legal, asistir en pitches y RFPs, y participar activamente en eventos del sector para posicionar la firma como líder en el mercado de reestructuración.
* Team Leadership & Talent Development : Supervisar y coordinar equipos multidisciplinarios de abogados y otros profesionales, asegurando la excelencia técnica, cumplimiento de deadlines, y fomentando el desarrollo profesional del equipo mediante feedback continuo y mentoring.
* Cross-border Advisory : Proporcionar asesoría legal en materia de insolvencia y reestructuración bajo diversas jurisdicciones, combinando conocimiento local con una visión internacional, y colaborando con firmas corresponsales en procedimientos transnacionales.
* Stakeholder Management & Negotiation : Ser el interlocutor clave en procesos de negociación con acreedores, auditores, asesores financieros y demás stakeholders, liderando la estrategia de negociación y facilitando soluciones consensuadas que maximicen el valor para las partes.
* Strategic Contribution : Contribuir al diseño e implementación de la estrategia de crecimiento del área de Restructuring & Insolvency, participando en la integración de nuevos clientes, líneas de servicio y sinergias con otras áreas de práctica de la firma.
* Experiencia mínima : Al menos 10-15 años de experiencia en el área de reestructuración, insolvencia y reestructuración financiera, con un enfoque específico en operaciones nacionales e internacionales
* Formación : Título universitario en Derecho, Económicas, Derecho & ADE, con formación especializada en reestructuración, insolvencia y/o derecho corporativo. Se valorarán estudios de posgrado en derecho o administración de empresas.
* Experiencia en liderazgo : Experiencia significativa liderando equipos, manejando transacciones de alto nivel y desarrollando relaciones comerciales a largo plazo.
* Conocimientos técnicos : Amplio dominio de las leyes de reestructuración y quiebras, procesos judiciales y normativas internacionales relevantes en el ámbito de insolvencia.
* Capacidades de negocio : Habilidades demostradas en el desarrollo de negocio y generación de clientes, con una red de contactos existente dentro de la industria.
* Habilidades interpersonales : Capacidad para comunicar eficazmente con clientes, compañeros de equipo y otras partes interesadas, con una sólida habilidad para la negociación y la resolución de conflictos.
* Orientación a resultados : Enfoque proactivo y orientado a resultados con una sólida ética de trabajo y atención al detalle
* Idiomas : Dominio de inglés, tanto escrito como hablado. Valorables otros idiomas.
Beneficios y Condiciones
* Remuneración competitiva, con estructura de compensación basada en el desempeño.
* Participación en el crecimiento de la firma y en la expansión de la práctica de reestructuración.
* Oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico y de alto rendimiento.
Paquete de beneficios adicionales (seguro médico, plan de pensiones, etc.)
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