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Manager Defensa Sector Público
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EYGet AI-powered advice on this job and more exclusive features.EY es líder mundial en servicios de auditoría, fiscalidad, asesoramiento en transacciones y consultoría, con más de 250.000 profesionales en más de 150 países.
Nuestro lema, “ Building a better working world ”, resume la esencia y la razón de ser de EY. Contribuimos activamente en la economía mundial, ayudando a nuestras empresas cliente y al mundo empresarial a mejorar y crecer en un marco ético y responsable.
Además, proporcionamos un entorno de trabajo idóneo para desarrollar personas líderes con carreras exitosas a través de equipos de alto rendimiento. Nos preocupamos por que nuestra gente tenga el mejor desarrollo y formación profesional posible, de manera que se tengan en consideración sus intereses y expectativas, que disfruten de un ambiente de trabajo desafiante y que gocen de reconocimiento.
Contamos con una estrategia, “ All In ”, que es nuestra mejor apuesta para alcanzar el éxito. Nuestra ambición es aportar valor a largo plazo, tanto a nuestros clientes, como a nuestro equipo de profesionales y por supuesto a la sociedad, como la compañía de servicios profesionales más reconocida del mundo.
¿Qué buscamos?
En la actualidad, buscamos incorporar en nuestro equipo a un
Manager Defensa Sector Público
con experiencia de, al menos, 6 años en la consultoría estratégica, gestión e implantación de soluciones y/o proyectos vinculados a la transformación digital o digitalización de cliente del sector defensa tanto en el ámbito público como en las empresas privadas del sector, tanto a nivel nacional como europeo.
Funciones:
Contacto directo con clientes y asesoramiento especializadoDesarrollo de negocioToma de requerimientos funcionales y análisis de los mismosPlanteamiento, dimensionamiento, organización y control de calidad. Gestión integral de proyectosGestión y preparación de propuestas para responder a concursos públicosAsesoramiento en materia legal y normativaGestión y coordinación de equipos
Requisitos:
Buscamos Ingenieros superiores de Telecomunicaciones, Industriales, Informática o ramas afines con, al menos, 6 años de experiencia desarrollando las funciones descritas en algunas de las tipologías de los siguientes proyectos:
Oficinas de gestión de proyectos de estrategia y digitalización del sector defensa y seguridad, o aeroespacial.Diagnósticos de la función IT y diseño de planes estratégicos/planes directores de IT, en distintos dominios de seguridad, programas de transformación y modelos de Gobierno.Programas de transformación de la función de IT.Digitalización de procedimientos;
soluciones BPM.Definición e implantación de Catálogos de Servicios IT y modelos de provisión.Gestión y desarrollo de programas de innovación y desarrollo europeos en ámbito digital, y participación en consorcios o Programas EDFDefinición e implantación de tecnológicas emergentes aplicadas al sector defensa.Necesario aportar habilidades en gestión de proyectos, gestión de equipos, liderazgo y estar acostumbrado a colaborar en entornos multidisciplinares y con gran orientación al cliente.Nivel de inglés:
Avanzado.Valoraremos positivamente aportar experiencia en consultoras tecnológicas o Big4 con experiencia en Defensa y Seguridad, y Aeroespacial.
Qué ofrecemos:
Aprendizaje continuo:
Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos.Tú defines el éxito:
te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas.Liderazgo transformacional:
Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder.Cultura inclusiva y diversidad:
Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello;
toda idea es importante.
¿Crees que esta puede ser tu nueva oportunidad?
Si quieres unirte a nosotros, no dudes en hacernos llegar tu candidatura!
La experiencia en EY es excepcional;
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EY| Building a better working world
EY existe para construir un mundo de trabajo mejor, ayudamos a nuestros clientes, personas y sociedad a crear un valor a largo plazo para generar valor en el mercado.Gracias a los datos y la tecnología, tenemos equipos en más de 150 países generando confianza y ayudando a los clientes a crecer, transformarse y operar.Trabajando en Auditoria, Consultoría, Tax, Estrategia y Transacciones, los equipos de EY se hacen las mejores preguntas para encontrar nuevas respuestas a complejos problemas en los que se encuentra nuestro mundo a día de hoy.
Seniority level
Seniority level Mid-Senior levelEmployment type
Employment type Full-timeJob function
Job function Human ResourcesIndustries Professional ServicesReferrals increase your chances of interviewing at EY by 2xGet notified about new Talent Manager jobs in
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