DE LA OCUPACIÓN
Se precisa incorporar un/a técnico/a de laboratorio que tenga experiencia en investigación de enfermedades neuromusculares y el análisis genómico, para el Grupo de Recerca Neuromuscular de Badalona (GRENBA).
SE REQUIERE
1. Grado y Máster en alguna disciplina relacionada con las ciencias de la salud
2. Nivel avanzado de inglés hablado y escrito.
3. Habilidades en organización, comunicación y documentación.
4. Experiencia previa de al menos 2 años en trabajo en investigación de patología neuromuscular
5. Conocimientos de cómo realizar extracción de ADN, su cuantificación y realización de PCRs.
6. Persona organizada, trabajadora, proactiva, automotivada, entusiasta y con capacidad de trabajo en equipo.
SE OFRECE
7. Contrato indefinido por actividades científico-técnicas (17/2022)
8. Fecha de incorporación: 22 de Diciembre de 2025.
9. Las retribuciones brutas anuales inherentes a la plaza objeto de la presente
10. convocatoria, serán fijadas en función de la experiencia aportada y las aptitudes de la persona candidata, distribuidas en 12 pagas.
11. 23 días hábiles de vacaciones y 5 días de asuntos propios.
12. Retribución flexible (ticket guardería).
13. Cápsulas formativas con cargo a la empresa.
14. Formar parte de un excelente centro de investigación multidisciplinar con el distintivo HRS4R.
15. Ubicación en el Campus Can Ruti, un entorno de investigación traslacional de primer nivel del área de Barcelona, en un entorno científico muy estimulante. El IGTP ofrece un ecosistema de apoyo, amigable y colaborativo para promover el desarrollo profesional y ayudarle a alcanzar sus objetivos de investigación
PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES
Las personas interesadas deben adjuntar a la candidatura:
16. Carta de motivación explicando su interés en la posición.
17. CV actualizado.
18. Contacto de 2-3 referencias.
Las solicitudes se evaluarán de acuerdo con los principios informadores y los objetivos de los sistemas de provisión, siguiendo el proceso descrito a continuación:
19. Evaluación curricular: análisis del curriculum vitae para valorar aspectos relacionados con la formación, la trayectoria profesional y la experiencia en posiciones relacionadas con el puesto de trabajo objeto de selección.
20. Entrevista personal: una vez valorada el currículum, las personas seleccionadas serán convocadas a una entrevista personal para constatar y ampliar la información detallada en el currículum y para valorar los aspectos relacionados con la experiencia y las competencias profesionales.
Las candidaturas que no cumplan con los requisitos, que no estén incluidas dentro de los supuestos previstos o no se tramiten de acuerdo con el procedimiento establecido, no serán tenidas en cuenta en el proceso de selección.
FUNCIONES
21. Extracción de ADN de alto peso molecular a partir de sangre
22. Generación de librerías y carga del secuenciador
23. Monitorización de la adquisición de datos, introducción de datos en bases de datos y participación en el análisis de datos
24. Participación en talleres para pacientes u otros eventos científicos
25. Asistencia a reuniones periódicas
26. Aportación de resultados, problemas y logros
27. Redacción de informes científicos y artículos científicos del proyecto
PARA MÁS INFORMACIÓN
PLAZO DE PRESENTACIÓN
El plazo de presentación de solicitudes finalizará 12 de Diciembre de 2025.
RESOLUCION DE LA CONVOCATORIA