Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 10.000 personas trabajando con el mismo objetivo internacionalmente.
Si eres una persona entusiasta y buscas un nuevo reto profesional, ¡Este es tu sitio!
Buscamos ampliar nuestro equipo con un/a Full Stack con experiencia para incorporarse a nuestro equipo en Bilbao. Buscamos un perfil con una sólida base técnica en desarrollo de aplicaciones empresariales, capaz de participar en el diseño, desarrollo e implementación de soluciones completas, robustas y alineadas con las necesidades de negocio.
¡Qué vas a hacer?
Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web basadas en Java, tanto en frontend como en backend.
·Colaborar estrechamente con arquitectos, equipos de frontend, QA, DevOps y negocio.
·Garantizar la calidad del código mediante buenas prácticas, revisiones y testing.
·Participar en la evolución y modernización de aplicaciones existentes.
·Backend Java: Java 8+, Spring Framework (Spring Boot, Spring MVC, Spring Data, Spring Security).
· Frontend: HTML5, CSS3, JavaScript y frameworks como Angular o React.
· Bases de datos: Experiencia con bases de datos relacionales (Oracle, PostgreSQL, MySQL) y conocimientos en SQL.
· DevOps: Herramientas de integración y despliegue continuo como Maven, Jenkins, SonarQube, Git/SVN y scripting básico en Bash.
· Containers: Experiencia en entornos dockerizados y orquestadores como Docker, OpenShift y Kubernetes.
· Cloud: Conocimiento de plataformas cloud como AWS y Microsoft Azure.
¿Titulación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.
· Mínimo 2 años de experiencia en desarrollo Java Full Stack o roles equivalentes.
· Buen nivel de inglés, tanto oral como escrito.
· Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinares y entornos ágiles.
· Pensamiento crítico y enfoque en calidad y mantenibilidad del código.
· Interés por la mejora continua y las buenas prácticas de ingeniería de software.
· Capacidad para adaptarse a nuevos retos tecnológicos y aportar valor desde fases tempranas del desarrollo.
Horario
Horario continuado durante todo el año de 7:30 a 15:00
¿Ofrecemos flexibilidad para que trabajes en modalidad híbrida o en remoto, en función de la disponibilidad de oficinas cercanas a tu domicilio.
Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con los mejores profesionales del sector.
-Porque lo importante sois tú y los tuyos: contamos con políticas que facilitan la conciliación entre la vida cualificado y personal: Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.
-Tú decides cómo usar tu dinero: disfruta de nuestra retribución flexible, contamos con: Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.
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Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor