¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo en una empresa líder del sector de la Defensa?En Indra Impulsamos el desarrollo de la Defensa para lograr unos sistemas más seguros, sostenibles y fiables.Si quieres formar parte de propuestas de valor, con impacto en la sociedad, únete a nuestro equipo de Defensa, con oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo.¿Te apasiona cacharrear con sistemas electrónicos y te flipan las señales que no se ven pero lo controlan todo? Estamos buscando a un/a joven ingeniero/a de telecomunicaciones con ganas de aprender y poner en práctica sus conocimientos. Tu día a día incluirá analizar cómo están diseñados nuestros sistemas y pensar en cómo hacerlos aún mejores. También te meterás en el laboratorio para caracterizar sistemas de radiofrecuencia (RF) y digitales con instrumentos de verdad, no solo simulaciones. Si te llevas bien con MATLAB y sabes algo de circuitos RF, ¡vas por buen camino! Eso sí, durante los primeros 3 meses tendrás que mudarte a Torrejón para empaparte bien del producto y aprender de los que ya están en el ajo.¿Qué te podemos ofrecer?- Incorporarte a una compañía con más de 40.000 profesionales y con acceso a proyectos retadores para clientes líderes en sus sectores de actividad.- Una carrera profesional adaptada a ti.- Programas que promueven el desarrollo profesional de las mujeres y la adecuada integración de las personas con discapacidad.- Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible.- Formación continuada en Open University, además de acceso abierto para nuestros profesionales a la plataforma Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados- Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria.- Acceso a plataforma MyClub donde te podrás beneficiar de numerosos descuentos y promociones exclusivos para nuestros profesionales.¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.