Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 6 Ingeniero/a Técnico/a, Ingeniero/a, Arquitecto/a (Grado o Grado + Máster) en ramas Forestal, Montes, Agronómicas, Agrícola, Edificación, ICCP, Arquitectura - Proyecto Actuaciones Parcelas (Paterna) en València/Valencia.
FUNCIONES Y TAREAS:
- Apoyo en el control de costes.
- Redacción de memorias vinculadas a la Gerencia.
- Participar en la planificación y programación de las actuaciones y obras del MENRRED, garantizando el cumplimiento de la normativa de calidad, seguridad y medio ambiente vigente.
- Colaborar en las tareas de seguimiento y control de la obra, así como participar en la elaboración de los Planes de Seguridad y Salud.
- Apoyo en la gestión del personal y/o equipos a su cargo.
Observaciones:
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 17/09/2025 hasta el próximo 28/09/2025 a las 23:59 (hora peninsular).
* Se ofrece contrato de duración determinada de 6 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la persona seleccionada.
* Jornada completa: 37,5 Horas/Semana.
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado "Anexos" de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico texto oculto, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa:
Otros Conceptos-Aspectos
Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.
Está conforme con que la inscripción y presentación de su solicitud de empleo supone la declaración responsable del cumplimiento de los requisitos recogidos en la misma, así como la veracidad de sus respuestas y podrá ser rechazado/a en caso contrario.