Descripción de la empresa
Empresa dedicada a la instalación de conducciones de aire para climatización y ventilación, mantenimiento de sistemas de aire acondicionado y realización de reformas.
Funciones principales
* Coordinación y supervisión de personal subcontratado.
* Dirección y control de trabajos en obra.
* Revisión de los trabajos realizados para asegurar su correcta ejecución.
* Ejecución de instalaciones de climatización y ventilación cuando sea necesario.
* Supervisión técnica y control de calidad de las instalaciones.
* Gestión y seguimiento de subcontratas en obras de reforma.
Requisitos
* Conocimientos técnicos en instalaciones de climatización y ventilación.
* Capacidad para dirigir equipos y coordinar subcontratas.
* Experiencia como encargado/a, supervisor/a o responsable de obra en el sector.
* Capacidad para ejecutar instalaciones de forma autónoma cuando se requiera.
Condiciones laborales
* Tipo de relación profesional: Contrato laboral.
* Tipo de contrato: Indefinido.
* Jornada laboral: 40 horas semanales.
* Horario: De 8:00 a 16:00 h.
* Retribución bruta anual: Entre 23.300 € y 24.000 €, según valía.
* Categoría profesional: Capataz, encargado, jefe de equipo, contramaestre
Formación reglada requerida:
a. Estudios Primarios – a. Estudios Primarios
Formación complementaria:
Disponer de formación específica en instalaciones de climatización, ventilación y construcción.
Tiempo de experiencia:
+3 años
Otros requerimientos específicos:
Disponer de conocimientos técnicos en climatización y construcción, con experiencia en montajes mecánicos, reformas y climatización. La persona seleccionada se encargará de gestionar equipos, supervisar y realizar instalaciones según la carga de trabajo.
Competencias personales más desarrolladas:
Autocontrol, Dirección de personas, Trabajo en equipo y cooperación, Negociación, Empatía, Flexibilidad y gestión del cambio, Compromiso con la organización, Planificación y organización, Iniciativa, Orientación al logro, Comunicación.
Idiomas:
Castellano – Avanzado