Agrupa Global Talent Agrupa Global Talent es una Consultoría Boutique de RRHH, especializada en la búsqueda y selección de perfiles directivos, mandos intermedios y tecnológicos, a nivel nacional e internacional. Descripción de la oferta Empresa del sector servicios especializada en eventos e implantada a nivel Iberia precisa incorporar un/a: Director/a Proyectos (Eventos) Dependiendo de Dirección de Servicios al Cliente se ocupará de las siguientes responsabilidades: Gestión y coordinación de proyectos (eventos). Conceptualizar y desarrollar estrategias de enfoque de los proyectos. Desarrollar propuestas de proyectos y presentar a los clientes. Garantizar la satisfacción del cliente a través de la gestión efectiva de sus cuentas. Asegurar la calidad y la entrega puntual de los proyectos a los clientes. Establecer y mantener relaciones de largo plazo con clientes clave. Planificar y ejecutar estrategias de negocio para maximizar el crecimiento de las cuentas existentes. Identificar clientes potenciales y establecer estrategias de enfoque. Gestionar el presupuesto de cada proyecto Requisitos Otros requisitos: Formación: licenciado en Administración de Empresas, Marketing, Publicidad o carreras afines. Experiencia: Experiencia comprobable de al menos 5 años en gestión de eventos y clientes, en cliente o en agencia. Especializado en gestión de clientes y eventos con iniciativa, organizado, con dotes comerciales y habilidades de comunicación Sectores: Eventos y/o servicios. Idiomas: catalán, castellano e inglés. Informática: Dominio de herramientas ofimáticas, en especial paquete Office (Excel y PowerPoint). Se valorará dominio de herramientas de diseño, Canvas y paquete Adobe (Photoshop e Illustrator), así como de AI Retribución: A convenir (fijo 10% variable) Lugar de trabajo: Tarragona Otras condiciones: jornada completa, partida (9 a 14 h i 16-18). Modelo hibrido (dos días teletrabajo). Deberá involucrarse en el proyecto de empresa. Para cubrir este puesto los candidatos preseleccionados deben reunir los siguientes requisitos: Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral. Trabajo en equipo. Capacidad de trabajar con procedimientos internos. Capacidad para negociar y resolver situaciones complejas. Fuertes habilidades analíticas y capacidad para tomar decisiones estratégicas. Alto nivel de responsabilidad y compromiso con los resultados