Overview
Desde Melt Group buscamos un/a Responsable de Recursos Humanos con experiencia, liderazgo y visión estratégica, para una empresa de servicios logísticos ubicada cerca de Valencia .
La misión principal será dotar al departamento de Recursos Humanos de identidad propia y de un criterio claro en la gestión de personas, alineado con la estrategia de crecimiento de la compañía. Tu papel será clave para consolidar procesos, establecer directrices coherentes y posicionar el área de RRHH como un socio estratégico dentro de la organización.
Funciones principales
* Definir la identidad y el rumbo del departamento de RRHH, asegurando criterios claros y homogéneos en todas las políticas de gestión de personas.
* Liderazgo inspirador:
guiar y acompañar a los equipos fomentando confianza, comunicación abierta y sentido de pertenencia.
* Gestión del clima laboral:
identificar necesidades, escuchar activamente y promover iniciativas que fortalezcan motivación, cohesión y compromiso.
* Desarrollo de talento:
diseñar planes de formación y crecimiento que potencien capacidades y fidelicen al personal.
* Comunicación interna:
actuar como nexo entre dirección y plantilla, transmitiendo objetivos, valores y cambios estratégicos.
* Gestión laboral integral:
nóminas, contratación, Seguridad Social, gestión de ausencias, despidos, negociación con comités de empresa y demás procesos relacionados.
* Cultura organizacional:
reforzar la identidad corporativa y promover valores de colaboración, respeto, diversidad e innovación.
* Cambio y transformación:
acompañar a los equipos en procesos de evolución, asegurando motivación y adaptabilidad en entornos dinámicos.
Requisitos del perfil
* Experiencia consolidada liderando equipos amplios (+150 personas).
* Excelentes habilidades interpersonales, de comunicación y de negociación.
* Capacidad de influencia positiva, visión estratégica y criterio propio en la gestión de personas.
* Experiencia en entornos de gran volumen de personal (valorable logística, producción o servicios).
* Alta empatía, resiliencia y capacidad de gestión emocional.
Qué ofrecemos
* Oportunidad de definir y consolidar la identidad del área de RRHH en una empresa en plena expansión.
* Liderar políticas de personas y desarrollo organizacional con impacto directo en la estrategia.
* Entorno innovador con fuerte compromiso con la calidad y la sostenibilidad.
* Proyecto estable, ambicioso y a largo plazo.
* Salario competitivo y paquete de beneficio
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