PQueremos ampliar nuestro equipo en el departamento de Influencer Mk, con un/a Talent Manager con experiencia en el sector Foodie. /pp¿Te motivan los retos? /pp¡Te estamos buscando! /ppSomos una compañía líder en marketing, comunicación y eventos. Somos especialistas en conectar a las marcas con su objetivo a través de contenidos de valor, experiencias únicas, eventos y estrategias de Comunicación y MK, enfocadas a acompañar a nuestros clientes en la consecución de sus objetivos. /ppbr/ppEn Madison MK buscamos incorporar un Talent Manager con las principales funciones: /ppRepresentación de talento, gestión de campañas publicitarias, asistencia a eventos, gestión de proyectos internos. /ppPersona responsable de gestionar, representar y desarrollar a influencers, creadores de contenido o talentos digitales. /ppQue tengas conocimientos y contactos en el sector del Influencer Marketing, especializada en diferentes áreas. /ppbr/pp Ubicación: Madrid. C/ Caballero de la Blanca Luna, 13, 28034 /ppbr/pp Modelo de trabajo: 2 días en oficina + 3 día de teletrabajo /ppbr/pp⏰ Horario flexible: Pudiendo ser de lunes a jueves de 8:30 a 18:00h, viernes de 8:00 a 15:00h. Jornada intensiva en verano. /ppbr/pp Principales funciones: /ppbr/ppRepresentación de talento. /ppGestión de campañas publicitarias. /ppAsistencia a eventos. /ppGestión de proyectos internos. /ppbr/pp Requisitos: /ppbr/pulliExperiencia demostrable como Talent Manager (mínimo 2 años). /liliConocimiento profundo del ecosistema Influencer Marketing. ( Imprescindible) /liliGrado universitario /liliAl menos 1-2 años en agencia de representación /liliInglés nivel alto (C1): comunicación fluida oral y escrita. /li /ulpbr/ppNecesitamos que tenga competencias en con Office, drive, share point y Canva. /ppDisponibilidad para viajar y asistir a eventos. /ppmarketing. /pp• Excelente redacción en español. /pp• inglés avanzado. /pp• Capacidad para trabajar en equipo y orientación a resultados. /ppbr/ppQue ofrecemos /pulliContrato Indefinido. /liliExcelente entorno de trabajo, dinámico y con posibilidad de crecimiento. /li /ulpbr/ppLos procesos de selección se llevarán a cabo siguiendo los criterios de igualdad de oportunidades con perspectiva de género, neutralidad y transparencia. /ppResponsable de tratamiento: GRUPO MADISON MK /ppLegitimación: Aplicación de medidas precontractuales (art. 6.1.b RGPD) /ppFinalidad: Gestión de solicitudes de empleo y procesos selectivos /ppPlazo de conservación: En el supuesto de ser elegido/a se conservará en nuestras BBDD de candidatos y en su expediente laboral. En caso de autoexclusión o exclusión, conservaremos su Currículo por un periodo de dos años en nuestras BBDD para futuros procesos de selección, atendiendo a su formación académica y/o experiencia profesional. En todo caso se le dará la posibilidad de oponerse a la conservación de sus datos. /ppbr/ppPara ejercitar sus derechos y revisar información adicional acceda a nuestra política de privacidad en /p