¿Dónde trabajarás?
En Talent Search People, somos una consultoría de recursos humanos especializada en conectar talento con empresas líderes. Con más de 15 años de experiencia, nos encargamos de seleccionar profesionales con diversas especializaciones. También ofrecemos servicios de RPO para optimizar la captación de talento en las empresas.
En esta ocasión, uno de nuestros clientes del sector farmacéutico está buscando un/a Director/a de Planta de Producción en Barcelona.
¿Qué harás?
- Liderar la operación integral de la planta de Barcelona, asegurando productividad, calidad y cumplimiento normativo.
- Definir y ejecutar la visión estratégica de manufactura, impulsando eficiencia, digitalización y mejora continua.
- Garantizar la correcta ejecución del presupuesto, inversiones y optimización de costes.
- Dirigir y desarrollar al equipo directivo, promoviendo una cultura de alto rendimiento, seguridad y aprendizaje continuo.
- Supervisar auditorías e inspecciones, asegurando estándares impecables de calidad y seguridad.
- Colaborar con Supply Chain, Calidad, I+D y áreas corporativas para asegurar el flujo óptimo de materiales y producto acabado.
- Gestionar riesgos operativos y liderar procesos de cambio organizativo, asegurando comunicación clara y alto nivel de compromiso.
¿A quién buscamos?
- Formación en Farmacia, Química, Ingeniería o similar; se valora Máster o Doctorado.
- Más de 10 años de experiencia en manufactura farmacéutica y liderazgo de plantas o áreas complejas.
- Conocimiento profundo de cGMP y marcos regulatorios internacionales.
- Experiencia en transformación operativa, mejora continua y gestión de cambios.
- Alta capacidad de liderazgo, comunicación e influencia.
- Experiencia en auditorías regulatorias y gestión presupuestaria.
- Imprescindible inglés e italiano fluidos.
- Valorable experiencia en fabricación estéril y formas sólidas.
¿Qué ofrecemos?
- Rol estratégico con impacto directo en las operaciones de la compañía.
- Liderazgo de una planta clave dentro de una multinacional sólida y en crecimiento.
- Entorno profesional exigente, orientado a la excelencia y la mejora continua.
- Paquete retributivo competitivo y acorde con la responsabilidad del puesto.