Te apasiona la innovación, la tecnología y el diseño? ¿Quieres formar parte de una institución líder en educación tecnológica y creativa? En UDIT, Universidad de Diseño, Innovación y Tecnología estamos buscando un/a Director/a Financiero que sea un líder visionario y estratégico, capaz de impulsar el crecimiento y la sostenibilidad financiera de nuestra universidad.
¿Qué buscamos? Un profesional con experiencia en el ámbito financiero, que comparta nuestra misión de transformar el futuro de la educación. Necesitamos a alguien con un enfoque innovador, comprometido con la excelencia y capaz de liderar un equipo para garantizar la estabilidad y el desarrollo económico de la institución.
* El director financiero desempeñará un papel clave en la gestión estratégica y operativa de la institución educativa. Las funciones principales incluyen:
* Dirección y organización de todos los servicios administrativos (no académicos) de la organización.
* Administrar eficazmente los recursos humanos, financieros, tecnológicos y físicos de la universidad para garantizar su eficiente funcionamiento.
* Colaborar en el desarrollo de una visión estratégica y planificación basadas en análisis de datos y tendencias del mercado.
* Desarrollar planes estratégicos, establecer objetivos a corto y largo plazo, y ejecutar estrategias para el crecimiento y éxito del departamento o área.
* Colaborar y coordinar con otros departamentos para garantizar la alineación de objetivos y el flujo de información.
* Supervisar la ejecución eficiente de proyectos, asegurando la calidad y el cumplimiento de plazos.
* Controlar la estrategia para desarrollo profesional del personal y promover una cultura de aprendizaje continuo junto al departamento de Recursos Humanos.
REQUISITOS: Requisitos mínimos:
* Experiencia superior a 4-5 años, en los que haya tenido que desempeñar trabajo de dirección de personas y preferentemente mandos intermedios, en ambientes con componente de administración, contabilidad, finanzas, negociación y servicios, preferiblemente en universidades privadas.
* Amplio conocimiento de las mejores prácticas en educación superior, políticas académicas y normativas gubernamentales.
* Experiencia en administración financiera y gestión de recursos humanos en el ámbito académico.
* Excelentes habilidades de negociación.
* Conocimientos jurídicos básicos, contractuales y mercantiles.
* Recursos humanos, normativa general básica de contratación, derechos y obligaciones, capacidad de interpretación de convenios.
* Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español.
* Nivel de inglés fluido, tanto oral como escrito (mínimo nivel B2).
Otros requisitos deseables o consideraciones sobre el perfil no recogidas anteriormente:
* Certificaciones relevantes en liderazgo o gestión de equipos.
* Experiencia en el desarrollo de alianzas estratégicas con otras instituciones académicas o empresas.
* Familiaridad con tendencias en educación online y tecnología educativa.
* Competencias:
* Líder visionario y comprometido con la excelencia académica.
* Capacidad de tomar decisiones estratégicas y liderar la institución hacia el éxito.
* Habilidad para adaptarse a un entorno educativo en constante cambio y fomentar un ambiente de aprendizaje inclusivo y diverso.
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