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Misión del puesto
En pocas palabrasA continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta oportunidad, así como lo que se espera de los solicitantes.Posición: Técnico/a Electromecánico de Almacén Automatizado - SiloLocalización: Azuqueca de HenaresExperiencia: al menos 2-3 años de experiencia en funciones similares¿Quieres saber más?INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal.La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 10.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible.¿Qué buscamos?Incorporamos Electromecánico/a para trabajar de lunes a viernes con contrato fijo en nuestra planta farmacéutica de Azuqueca de Henares dentro del equipo de mantenimiento de nuestro almacén automatizado.¡El reto!Mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo industrial, montaje de equipos e instalaciones.Detección y resolución de fallas y averías mecánicas y eléctricas.Realizar el rearme de la instalación cuando se precise.Informar y mantener actualizadas las incidencias de la instalación, comprobar trazas/alarmas para detección de problemas en la instalación (SCADA): fallos eléctricos, cambios sensores, fallos comunicaciones...Realizar inspecciones periódicas de los equipos e instalaciones para garantizar su correcto funcionamiento y disponibilidad.Sustitución y ajuste de componentes mecánicos y eléctricos (sensores, motores, reductores, fotocélulas, etc.) cuando sea necesario.Colaborar en la puesta en marcha y optimización de equipos e instalaciones, proponiendo mejoras para aumentar la fiabilidad de la instalación.¿Qué necesitas?Formación de Grado Superior o similares en Automatización y Robótica Industrial o similarExperiencia de al menos 2-3 años desarrollando funciones similaresConocimientos eléctricos en automatismos y sistemas automáticos programables, así como elementos de campo, interpretación de esquemasConocimientos mecánicos (sustitución y ajuste de motores, cadenas, piñones...)Conocimiento y/o experiencia en sistemas de transporte, etiquetadoras, transelevadores y transportadoresValorable nivel medio de inglésConocimientos de trabajo en altura¡Nuestros beneficios!Horario rotativo de mañanas 06:00 a 14:00, tardes 14:00 a 22:00 y noches 22:00 a 06:00Contrato indefinidoAtractivo paquete salarialSeguro de vida y accidentesCopago en el seguro voluntario de saludClub de Beneficios y AhorroPlanes de desarrollo, política de movilidad interna¡Muchos más!¿Cómo será el proceso de Selección?¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías.¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba.¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso. xqysrnh¿Crees que esta oferta no es para ti?Síguenos en redes sociales como LinkedIn/Instagram y estate atento a cualquier oferta que vayamos sacando, ¡La oportunidad de ser un nuevo Insuder está a la espera!.#InsudPharma #Challenger #Insuder #InsudTalentCOMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADESEl grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.
