Descripción de la empresa
Escribano Cabañero S.L. es una empresa agrícola española con más de 25 años de experiencia, especializada en el cultivo y comercialización de hortalizas en La Roda (Albacete). Combina tradición, innovación y excelencia operativa, asegurando elevados estándares de calidad, seguridad alimentaria y trazabilidad en su producción. Con certificaciones internacionales como GLOBALG.A.P. e IFS Food, la empresa se compromete con las buenas prácticas agrícolas y una producción sostenible. Nos enfocamos en construir relaciones de confianza y en satisfacer a clientes nacionales e internacionales en un contexto competitivo y exigente.
Descripción del puesto:
Como Técnico Agrónomo en Escribano Cabañero S.L., serás responsable de supervisar y optimizar las actividades agrícolas, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y sostenibilidad de la empresa.
Responsabilidades
- Supervisar parcelas y fincas, realizando el seguimiento diario de los cultivos y detectando posibles incidencias.
- Documentar los procesos relacionados con los cultivos, asegurando un correcto registro de las labores realizadas.
- Producción y Cultivo: supervisar la evolución de los cultivos, incluyendo siembra, trasplante, producción y recolección.
- Realizar el control fitosanitario de los cultivos, identificando plagas o enfermedades y aplicando las medidas necesarias.
- Coordinar y supervisar al personal de campo, organizando tareas y apoyando al equipo en el trabajo diario.
Requisitos
- FP Grado Medio en producción agroecológica o Titulación universitaria en Ingeniería Agrícola.
- Experiencia mínima de 1 año en puesto o funciones similares.
- Carnet de conducir tipo B, imprescindible para desplazarse entre fincas y parcelas.
- Gusto y afinidad por el trabajo en el campo y al aire libre.
- Flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades propias de la actividad agrícola y las campañas.
- Actitud proactiva, compromiso y ganas de trabajar y aprender en el día a día.
- Buenas habilidades de comunicación para relacionarse con el equipo y coordinar tareas.
- Contrato fijo desde el inicio.
- Estabilidad laboral y posibilidades de desarrollo profesional dentro de la empresa.
- Banda salarial a concretar en la entrevista, en función de la experiencia y valía del candidato/a.
Se valorará
- Experiencia previa en cultivos hortícolas, especialmente en lechuga, brócoli, espinaca u otros similares.
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