Buscamos incorporar un/a Técnico/a Laboral Senior para un despacho profesional de Lleida.
nuestro cliente
Es un despacho de servicios profesionales especializados (Abogados y Economistas) con una trayectoria muy consolidada en las Tierras de Lleida. Se definen por el rigor y la cercanía.
tus funciones
Gestión del Ciclo de Nómina: Supervisión y ejecución completa del proceso de nóminas (cálculo de variables, finiquitos, atrasos y pagas extra).
Gestión de Seguros Sociales: Tramitación de altas, bajas, variaciones de datos en sistema RED, gestión de IT/AT (Delt@/Cont@) y liquidación de cotizaciones.
Asesoramiento Técnico: Resolución de dudas de clientes sobre convenios colectivos, aplicación de bonificaciones y cambios en la normativa laboral vigente.
Modelos Tributarios: Preparación y presentación de impuestos (Modelo 111 y 190).
Interlocución con la Administración: Atención a requerimientos de la TGSS, la Agencia Tributaria y soporte en Inspecciones de Trabajo.
requisitos del puesto
Formación : Licenciado: Administración y Dirección de Empresas
Conocimientos : ciclo completo de nominas
Experiencia : 5 años
Formación: Grado en Relaciones Laborales y RRHH o Graduado Social.
Experiencia: Mínimo de 5 años en puestos similares (preferiblemente en asesoría o despacho de servicios profesionales).
Dominio experto de programas de gestión laboral (especialmente A3NOM, Sage o similar).
Conocimiento profundo de los convenios colectivos más comunes en la zona de Lleida (Agroalimentario, Metal, Comercio).
tus beneficios
Conciliación Real: Jornada continua de 8:00h a 16:00h (o 9:00h a 17:00h), permitiendo un equilibrio real entre la vida profesional y personal. ¡Tus tardes serán tuyas!
Flexibilidad Horaria: Posibilidad de adaptar la entrada y salida para evitar horas punta o cuadrar con necesidades familiares.
Contrato fijo
Formación
¿por qué con randstad professional?
En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
¿A qué estás esperando?
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).