Resumen
Somos Vecttor la mayor compañía de gestión de flotas perteneciente a GrupoCabify, a través de la gestión directa de una flota de más de 4.000 drivers y más de 3.000 vehículos, ayudamos a transformar la manera en la que nos movemos en ciudades como Madrid, Barcelona, Sevilla, Málaga y Valencia.
Objetivo
Buscamos una persona responsable de acompañar la estrategia de alquiler, leasing, compra, etc... de vehículos garantizando la disponibilidad de unidades necesarias para la operación y/o adjudicación de licencias, con el mejor equilibrio entre coste, calidad, condiciones comerciales y alineación con los objetivos de sostenibilidad y renovación de flota.
Responsabilidades
Ejecutar el plan anual de compras / alquiler de vehículos, en coordinación con las áreas de planificación y Finanzas.
Hacer seguimiento a las negociaciones con fabricantes, concesionarios y proveedores de renting/leasing: condiciones comerciales, plazos de entrega, garantías y servicios asociados.
Realizar estudios de mercado y análisis comparativos de modelos, costes totales de propiedad (TCO) y tecnologías disponibles (combustión, híbridos, eléctricos, etc.).
Asegurar que se entregan las especificaciones técnicas y requisitos normativos de los vehículos.
Gestionar la relación con proveedores y evaluar alternativas de trabajo con ellos.
Apoyar en proyectos de renovación y electrificación de la flota, alineados con la estrategia de la compañía.
Mantener actualizado el inventario de pedidos y entregas, anticipando riesgos logísticos o de suministro.
Formación y experiencia
Formación: Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Económicas, Logística o similar. Valorable formación complementaria en Supply Chain o Compras.
Experiencia: Al menos 3 años en compras, idealmente en automoción, transporte o movilidad. Experiencia previa en negociación con fabricantes y proveedores de flota.
Conocimientos y habilidades
Conocimiento avanzado del mercado de vehículos y tendencias en movilidad eléctrica.
Habilidad de negociación y gestión de proveedores.
Orientación a resultados y a la eficiencia en costes.
Manejo de herramientas de análisis y reporting.
Beneficios
Participarás en una unidad de negociación con impacto directo en el crecimiento estratégico de la compañía.
Contrato indefinido.
Salario emocional que incluye: Conciliación, Bienestar, Flexisalary y HappyOffice.
Equipo dinámico y con espacio para aportar e innovar.
Esta propuesta de beneficios busca hacer de tu día a día más motivador, equitativo y alineado con tu crecimiento.
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